Analista Administración Personal

Sabemos que nuestro Talento es la clave para el éxito. Es por eso que te invitamos a destapar tu potencial con esta nueva oportunidad de carrera.

Proposito del puesto.

Generar información oportuna relacionada con la gestión financiera y contable de Recursos Humanos en las operaciones de Nicaragua, para la toma de decisiones por parte de la Gerencia garantizando la calidad de la información del CTMO de acuerdo con las Políticas Corporativas y el Business Plan.

Requisitos: 

Licenciatura en Administración, Ingenería ,  Finanzas, Contabilidad, Recursos Humanos o carreras afines.

Experiencia: 1–3 años en áreas de administración de personal, contabilidad o finanzas.

Conocimientos técnicos:Elaboración y control presupuestario.Contabilidad general y provisiones.Legislación laboral de Nicaragua.

Procesos financieros aplicados a RRHH. (Comprensión de estados financieros relacionados con costo laboral)Manejo de SAP, Oracle o sistemas de RRHH (deseable).

Excel avanzado (incluye: Macros, VBA, Power Query, manejo de grandes bases de datos). 

En Coca-Cola FEMSA la diversidad, la equidad y la inclusión son la base de la innovación, transversalidad del negocio y el crecimiento sostenible, nos esforzamos por reflejar y respetar la riqueza de identidades, perspectivas y talentos únicos que existen en cada lugar. Nuestro compromiso es ofrecer igualdad de oportunidades a todas las personas que deseen formar parte de nuestro equipo, sin importar su edad, origen étnico o nacional, afiliación política, religión, sexo, orientación sexual, identidad o expresión de género u otros, estado civil, condición física o de salud, social, migratoria o cualquier otra que atente contra la dignidad humana.Queremos que tu experiencia con nosotros sea extraordinaria. Si necesitas algún tipo de apoyo de accesibilidad, por favor, compártelo con el equipo de Atracción de Talento.