Ayudante de Reparto (T)

Coca-Cola FEMSA (KOF), es el embotellador más grande del Sistema Coca-Cola a nivel mundial por volumen de ventas, refrescando el mundo en todo momento y lugar. Cada día, millones de personas en Latinoamérica disfrutan nuestros productos. Con más de 97 mil colaboradores, representamos marcas líderes en múltiples territorios. ¡Únete y ayuda a llevar nuestro portafolio a cada rincón!

Funciones Principales

• Apoyo en la Distribución: Ayudar al chofer en la entrega de mercancía a clientes.
• Carga y Descarga: Manejar la manipulación de cajas y productos pesados.
• Acomodo de Producto: Organizar y colocar los productos en estantes y anaqueles de las tiendas.
• Servicio al Cliente: Tratar con el cliente al entregar el producto.
• Mantenimiento: Mantener la unidad de reparto limpia y en orden.
• Uso de Herramientas: Utilizar carretillas y, a veces, herramientas digitales. 

Requisitos Comunes

• Escolaridad: Secundaria concluida.
• Experiencia: Preferiblemente 6 meses o más en carga/descarga y trabajo físico.
• Disponibilidad: Horario completo. 

Ofrecen

• Sueldo competitivo (a veces con comisiones o pago semanal).
• Prestaciones de ley y superiores (fondo de ahorro, seguro de vida).
• Contratación directa por FEMSA.
• Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional.
• Capacitación pagada. 

En Coca-Cola FEMSA la diversidad, la equidad y la inclusión son la base de la innovación, transversalidad del negocio y el crecimiento sostenible. Trabajamos para reflejar y respetar la riqueza de identidades, perspectivas y talentos únicos que existen en cada lugar.

Ofrecemos igualdad de oportunidades a todas las personas que deseen formar parte de nuestro equipo, sin distinción de edad, origen étnico o indígena, color de piel, nacionalidad, religión o creencias, situación social o migratoria (incluidas personas refugiadas), condición de discapacidad, estado civil, orientación sexual, identidad o expresión de género (incluidas personas trans y no binarias), ni de cualquier otra condición protegida por las leyes aplicables.

Promovemos procesos de atracción y selección libres de discriminación y sesgos, basados en el talento, la experiencia y el potencial de cada persona.

Si necesitas ajustes razonables o apoyos de accesibilidad durante el proceso, por favor compártelo con el equipo de Atracción de Talento. Queremos que tu experiencia con nosotros y nosotras sea respetuosa, incluyente y justa.