Chofer Eventos Especiales

Apoyar como área de soporte a ventas al área de preventa en el incremento de las ventas, y tratar que el cliente tenga mayor acercamiento y presencia de la marca.

1.- Incremento de las ventas

2.- Incremento de calificación RED

3.- Apoyar en la ejecución del PDV

Apoyar como área de soporte a ventas al área de preventa en el incremento de las ventas, y tratar que el cliente tenga mayor acercamiento y presencia de la marca.

1.- Incremento de las ventas

2.- Incremento de calificación RED

3.- Apoyar en la ejecución del PDV

En Coca-Cola FEMSA la diversidad, la equidad y la inclusión son la base de la innovación, transversalidad del negocio y el crecimiento sostenible, nos esforzamos por reflejar y respetar la riqueza de identidades, perspectivas y talentos únicos que existen en cada lugar. Nuestro compromiso es ofrecer igualdad de oportunidades a todas las personas que deseen formar parte de nuestro equipo, sin importar su edad, origen étnico o nacional, afiliación política, religión, sexo, orientación sexual, identidad o expresión de género u otros, estado civil, condición física o de salud, social, migratoria o cualquier otra que atente contra la dignidad humana.

Queremos que tu experiencia con nosotros sea extraordinaria. Si necesitas algún tipo de apoyo de accesibilidad, por favor, compártelo con el equipo de Atracción de Talento.