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PREVENDEDOR COMERCIAL SUPLENTE (T)

Fecha:  26 ago 2026
Ubicación: 

Puebla, MX

Empresa:  Coca-Cola FEMSA

Coca-Cola FEMSA (KOF), es el embotellador más grande del Sistema Coca-Cola a nivel mundial por volumen de ventas, refrescando el mundo en todo momento y lugar. Cada día, millones de personas en Latinoamérica disfrutan nuestros productos. Con más de 97 mil colaboradores, representamos marcas líderes en múltiples territorios. ¡Únete y ayuda a llevar nuestro portafolio a cada rincón!

Únete a Coca-Cola FEMSA (KOF), el embotellador más grande del Sistema Coca-Cola a nivel mundial por volumen de ventas, refrescando el mundo en todo momento y lugar. Cada día, millones de personas en Latinoamérica disfrutan nuestros productos. Con más de 86 mil colaboradores, representamos marcas líderes en múltiples territorios. ¡Únete y ayuda a llevar nuestro portafolio a cada rincón!

PREVENTA (TEMPORAL)

Funciones:

  • Incrementa el volumen de ventas, satisfaciendo las necesidades de clientes externos e internos.
  • Realizar la ejecución y el mercadeo de toda la gama de productos en los puntos de venta.
  • Establece negociaciones de créditos con los clientes que cubran los requisitos indispensables para su aplicación.
  • Mantiene constante comunicación con su equipo de trabajo. (jefe vts, preventas, repartidores) para proporcionar el mejor servicio.
  • Prospecta recursos (enfriadores, fachadas, etc.) de acuerdo a las necesidades del cliente, para incrementar el volumen de venta.

Requisitos:

  • Licencia de conducir Mercantil vigente.
  • Conducir vehiculo estandar.
  • Manejo de paquetería Office.
  • Experiencia como prevendedor o vendedor.

Prestaciones:

  • Prestaciones superiores a las de ley.
  • Sueldo base + comisiones.
  • Vales de despensa.
  • Caja de ahorro.
  • Fondo de ahorro.
  • Seguro de gastos médicos mayores.
  • Seguro de vida.
  • Uniforme y EPP.

En Coca-Cola FEMSA la diversidad, la equidad y la inclusión son la base de la innovación, transversalidad del negocio y el crecimiento sostenible. Trabajamos para reflejar y respetar la riqueza de identidades, perspectivas y talentos únicos que existen en cada lugar.

Ofrecemos igualdad de oportunidades a todas las personas que deseen formar parte de nuestro equipo, sin distinción de edad, origen étnico o indígena, color de piel, nacionalidad, religión o creencias, situación social o migratoria (incluidas personas refugiadas), condición de discapacidad, estado civil, orientación sexual, identidad o expresión de género (incluidas personas trans y no binarias), ni de cualquier otra condición protegida por las leyes aplicables.

Promovemos procesos de atracción y selección libres de discriminación y sesgos, basados en el talento, la experiencia y el potencial de cada persona.

Si necesitas ajustes razonables o apoyos de accesibilidad durante el proceso, por favor compártelo con el equipo de Atracción de Talento. Queremos que tu experiencia con nosotros y nosotras sea respetuosa, incluyente y justa.

Tipo de puesto: Tiempo completo, Por tiempo indeterminado

Beneficios:

 

  • Caja de ahorro
  • Seguro de gastos médicos mayores
  • Seguro de vida
  • Uniformes gratuitos
  • Vales de despensa

 

Lugar de trabajo: Empleo presencial

En Coca-Cola FEMSA la diversidad, la equidad y la inclusión son la base de la innovación, transversalidad del negocio y el crecimiento sostenible. Trabajamos para reflejar y respetar la riqueza de identidades, perspectivas y talentos presentes en las comunidades donde operamos.

Ofrecemos igualdad de oportunidades y desarrollo de carrera sin discriminación por edad, origen étnico o indígena, color de piel, nacionalidad, religión o creencias, situación social o migratoria (incluidas personas refugiadas), condición de discapacidad, estado civil, orientación sexual, identidad o expresión de género (incluidas personas trans y no binarias), o cualquier otra condición protegida por legislación aplicable.

Promovemos procesos de atracción y selección basados en el talento, la experiencia y el potencial, libres de discriminación y sesgos.

Si requieres ajustes razonables o apoyos de accesibilidad durante el proceso de selección, por favor notifícalo al equipo de Atracción de Talento. Queremos que tu experiencia sea respetuosa, inclusiva y justa.

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