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Auxiliar Operaciones

Fecha:  3 sep. 2025
Ubicación: 

Medellin, CO

Empresa:  Coca-Cola FEMSA

Únete a Coca-Cola FEMSA (KOF), el embotellador más grande del Sistema Coca-Cola a nivel mundial por volumen de ventas, refrescando el mundo en todo momento y lugar. Cada día, millones de personas en Latinoamérica disfrutan nuestros productos. Con más de 97 mil colaboradores, representamos marcas líderes en múltiples territorios. ¡Únete y ayuda a llevar nuestro portafolio a cada rincón!

• Administrar y ejecutar el inventario y conteo de los cargamentos en las distintas rutas, tanto en las salidas como en los ingresos de productos en la bodega, siguiendo los procedimientos establecidos por la organización y abordando las correcciones necesarias en los procesos de entrada de rutas.
• Realizar las remisiones de ingreso de producto asegurando que queden cargadas correctamente en el sistema determinado.
• Implementar medidas de control para reducir las mermas de producto terminado, envases, canastas, estibas y racks, asegurando así la eficiencia en la gestión de los recursos y minimizando las pérdidas en la cadena de suministro.
• Gestionar eficientemente las operaciones de entrada y salida de materiales en el almacén, asegurando un servicio de calidad a los clientes internos, verificando la documentación de proveedores y asegurando la disponibilidad del producto para su transporte primario.
• Apoyar los procesos de cuidado, inocuidad y manejo ambiental asumidos por la compañía haciendo un uso consciente y racional de todos los recursos naturales utilizados en las respectivas áreas, aplicando las estrategias de reducción, recuperación y reciclaje de estos, velando la seguridad en el sitio de trabajo, cuidando la integridad personal, los materiales, equipos de trabajo e instalaciones de la planta de producción.
• Y las demás indicadas por su jefe inmediato dentro del marco de sus recomendaciones.
• Ser ejemplo de los valores y la cultura KOF.

En Coca-Cola FEMSA la diversidad, la equidad y la inclusión son la base de la innovación, transversalidad del negocio y el crecimiento sostenible, nos esforzamos por reflejar y respetar la riqueza de identidades, perspectivas y talentos únicos que existen en cada lugar. Nuestro compromiso es ofrecer igualdad de oportunidades a todas las personas que deseen formar parte de nuestro equipo, sin importar su edad, origen étnico o nacional, afiliación política, religión, sexo, orientación sexual, identidad o expresión de género u otros, estado civil, condición física o de salud, social, migratoria o cualquier otra que atente contra la dignidad humana.

Queremos que tu experiencia con nosotros sea extraordinaria. Si necesitas algún tipo de apoyo de accesibilidad, por favor, compártelo con el equipo de Atracción de Talento.

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