ANALISTA CANAL MODERNO

Sabemos que nuestro Talento es la clave para el éxito. Es por eso que te invitamos a destapar tu potencial con esta nueva oportunidad de carrera:

Proposito General del Rol:

Diseñar la estrategia comercial y de marketing del canal moderno en Nicaragua, enfocándose en clientes clave como Walmart y grandes cadenas de supermercados locales. Es responsable de impulsar el cumplimiento de los objetivos de ventas mediante la implementación de estrategias efectivas en puntos de venta. Colabora estrechamente con los equipos comerciales y de marketing para mejorar la experiencia de compra y asegurar la ejecución correcta. 

Tareas y Responsabilidades:

* Diseñar la estrategia táctica comercial para el canal moderno, enfocándose en clientes clave como Walmart y grandes cadenas de supermercados y TDC's (Parrilla promocional mensual según cada cliente)
* Responsable de diseñar la estrategia para la ejecución de las iniciativas de marketing dentro del canal moderno (lanzamientos, campañas, temporalidades, etc)
* Analizar los principales KPI's para encontrar oportunidades y co-crear con el equipo comercial, los planes de acción para lograr capitalizarlas.
* Desarrollar la Película de éxito para comunicar a la fuerza de ventas del canal, los planes estrategicos y tácticos a implementar en el canal.

En Coca-Cola FEMSA la diversidad, la equidad y la inclusión son la base de la innovación, transversalidad del negocio y el crecimiento sostenible. Trabajamos para reflejar y respetar la riqueza de identidades, perspectivas y talentos únicos que existen en cada lugar.

Ofrecemos igualdad de oportunidades a todas las personas que deseen formar parte de nuestro equipo, sin distinción de edad, origen étnico o indígena, color de piel, nacionalidad, religión o creencias, situación social o migratoria (incluidas personas refugiadas), condición de discapacidad, estado civil, orientación sexual, identidad o expresión de género (incluidas personas trans y no binarias), ni de cualquier otra condición protegida por las leyes aplicables.

Promovemos procesos de atracción y selección libres de discriminación y sesgos, basados en el talento, la experiencia y el potencial de cada persona.

Si necesitas ajustes razonables o apoyos de accesibilidad durante el proceso, por favor compártelo con el equipo de Atracción de Talento. Queremos que tu experiencia con nosotros y nosotras sea respetuosa, incluyente y justa.