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Auxiliar Administrativo Operaciones

Fecha:  27 ene. 2026
Ubicación: 

Juigalpa, NI

Empresa:  Coca-Cola FEMSA

Únete a Coca-Cola FEMSA (KOF), el embotellador más grande del Sistema Coca-Cola a nivel mundial por volumen de ventas, refrescando el mundo en todo momento y lugar. Cada día, millones de personas en Latinoamérica disfrutan nuestros productos. Con más de 97 mil colaboradores, representamos marcas líderes en múltiples territorios. ¡Únete y ayuda a llevar nuestro portafolio a cada rincón!

Misión del puesto:
Efectuar y analizar los correctos movimientos de inventario en el sistema así como también el correcto registro de los documentos pertinentes, mediante procedimientos de control de inventario establecidos por la compañía, asegurando que se cumplan los estándares del Sistema Integral de Gestión basados en los pilares de calidad, seguridad, inocuidad y ambiente.

Contribuciones del Puesto:
I. Asegurar que los inventarios se encuentren al día.
II. Asegurar diariamente disponibilidad de productos para la generación de las guías de carga de las rutas.
III. Validar en el sistema los traslados de inventario.
IV. Validar en el sistema las importaciones y exportaciones recibidas o hechas por la planta.
V. El desarrollo de sus funciones enmarcado en hacer valer la misión, visión y valores de la compañía.
VI. Atender necesidades de la planta en caso de que se requiera de su asesoría o presencia.
VII. Cumplir con las normas de seguridad e higiene ocupacional, con el objetivo de mantener Seguridad y limpieza ante todo.
VIII. Contribuir a la Inocuidad Alimentaria, calidad del producto y medio ambiente.
IX. Desempeñar las funciones que su jefe inmediato le encomiende siempre y cuando estén dentro de sus capacidades
X. Validar los vencimiento del inventario de exportación.

Requisitos:
Universidad finalizada (indispensable)
1 o 2 años de experiencia en puestos similares (deseable)
Excel avanzado _(indispensable)
Manejo de sistema SAP_(deseable)
Ser del domicilio de Juigalpa (Indispensable)
Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos (Indispensable)

En Coca-Cola FEMSA la diversidad, la equidad y la inclusión son la base de la innovación, transversalidad del negocio y el crecimiento sostenible, nos esforzamos por reflejar y respetar la riqueza de identidades, perspectivas y talentos únicos que existen en cada lugar. Nuestro compromiso es ofrecer igualdad de oportunidades a todas las personas que deseen formar parte de nuestro equipo, sin importar su edad, origen étnico o nacional, afiliación política, religión, sexo, orientación sexual, identidad o expresión de género u otros, estado civil, condición física o de salud, social, migratoria o cualquier otra que atente contra la dignidad humana.

Queremos que tu experiencia con nosotros sea extraordinaria. Si necesitas algún tipo de apoyo de accesibilidad, por favor, compártelo con el equipo de Atracción de Talento.

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