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Ayudante Vendedor Agua Suplente

Fecha:  4 abr. 2026
Ubicación: 

Irapuato, MX

Empresa:  Coca-Cola FEMSA

Únete a Coca-Cola FEMSA (KOF), el embotellador más grande del Sistema Coca-Cola a nivel mundial por volumen de ventas, refrescando el mundo en todo momento y lugar. Cada día, millones de personas en Latinoamérica disfrutan nuestros productos. Con más de 86 mil colaboradores, representamos marcas líderes en múltiples territorios. ¡Únete y ayuda a llevar nuestro portafolio a cada rincón!

 

 

Ayudante Vendedor Agua Suplente

 

Actividades:

  • Labor de venta, cambaceo y promoción de productos
  • Prospección de clientes nuevos
  • Carga, descarga y entrega del producto en hogares/ negocios/ empresas (De acuerdo a la ruta asignada)
  • Suplencia en diferentes rutas conforme a la nesesidad operativa.
  • Registro de clientes y ventas digitales
  • Control de inventario y recepción de retornable
  • Control de efectivo y diversos metodos de cobro  

 

Requisitos:

  • Escolaridad: secundaria concluida
  • Saber manejar unidad estandar/ preferentemente mayor a 3.5 ton.
  • Experiencia en ventas, cambaceo o reparto
  • Facilidad de realizar trabajo fisico
  • Disponibilidad de horario
  • Disponibilidad de traslado al CEDIS
     

Ofrecemos:

  • Sueldo competitivo.
  • Comisiones por cumplimiento de objetivos.
  • Prestaciones superiores a la ley
  • Fondo de ahorro
  • Crecimiento y desarrollo
  • Uniformes gratuitos.

En Coca-Cola FEMSA la diversidad, la equidad y la inclusión son la base de la innovación, transversalidad del negocio y el crecimiento sostenible. Trabajamos para reflejar y respetar la riqueza de identidades, perspectivas y talentos únicos que existen en cada lugar.​

Ofrecemos igualdad de oportunidades a todas las personas que deseen formar parte de nuestro equipo, sin distinción de edad, origen étnico o indígena, color de piel, nacionalidad, religión o creencias, situación social o migratoria (incluidas personas refugiadas), condición de discapacidad, estado civil, orientación sexual, identidad o expresión de género (incluidas personas trans y no binarias), ni de cualquier otra condición protegida por las leyes aplicables.​

Promovemos procesos de atracción y selección libres de discriminación y sesgos, basados en el talento, la experiencia y el potencial de cada persona.​

Si necesitas ajustes razonables o apoyos de accesibilidad durante el proceso, por favor compártelo con el equipo de Atracción de Talento. Queremos que tu experiencia con nosotros y nosotras sea respetuosa, incluyente y justa.

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