Especialista Precio & Promociones Eventual

Sabemos que nuestro Talento es la clave para el éxito. Es por eso que te invitamos a destapar tu potencial con esta nueva oportunidad de carrera:

Estamos buscando candidatos para la posición Especialista Precio & Promociones Eventual en la Gerencia de Comercial, de nuestra Oficina Corporativa.

Responsabilidades del puesto:

• Identificar oportunidades de mejora en los procesos de Crédito & Cobranza, mediante la implementación herramientas que ayuden atomatizar y digitalizar los procesos
• Diseñar y desarrollar el Dashboard para el análisis financiero de Precios & Promociones
• Proporcionar insight que ayuden a tomar decisiones informadas respecto a Precios & Promociones
• Gestión de bases de datos de precios, promociones y clientes.
• Evaluación financiera de promociones y propuesta de ajustes según su desempeño.
• Desarrollar las presentaciones de reportes de rentabilidad y variaciones de precios.
• Elaboración de proyecciones financieras ante cambios en estrategias de precios.

Requerimientos del perfil:

• Formación: Universitario (Ingeniería Industrial, Informática, Sistemas, Producción o afines).
• Experiencia deseable/requerida: 1 año de experiencia en cargos similares
• Conocimientos técnicos: Conocimientos sólidos de herramientas de automatización y digitalización de procesos: Power Apps, Power Automate. Dominio de herramientas de análisis y visualización de datos: Excel avanzado, Power BI. Conocimientos en análisis de datos o metodologías de mejora continua: Python
  Buen performance en las siguientes competencias: Pensamiento analítico y orientación a Resultados. Capacidad de influencia y comunicación asertiva. Planificación y organización. Proactividad y resolución de problemas. Adaptabilidad al Cambio
• Idiomas: no limitativo.

Información importante:

• Esta posición no tiene asociado ningún paquete de movilidad adicional.
• Se requiere contar con la documentación requerida (visa vigente o documento migratorio según corresponda) para trabajar en el país.

En Coca-Cola FEMSA la diversidad, la equidad y la inclusión son la base de la innovación, transversalidad del negocio y el crecimiento sostenible, nos esforzamos por reflejar y respetar la riqueza de identidades, perspectivas y talentos únicos que existen en cada lugar. Nuestro compromiso es ofrecer igualdad de oportunidades a todas las personas que deseen formar parte de nuestro equipo, sin importar su edad, origen étnico o nacional, afiliación política, religión, sexo, orientación sexual, identidad o expresión de género u otros, estado civil, condición física o de salud, social, migratoria o cualquier otra que atente contra la dignidad humana.

Queremos que tu experiencia con nosotros sea extraordinaria. Si necesitas algún tipo de apoyo de accesibilidad, por favor, compártelo con el equipo de Atracción de Talento.