Coordinador Recursos Humanos

Sabemos que nuestro Talento es la clave para el éxito. Es por eso que te invitamos a destapar tu potencial con esta nueva oportunidad de carrera:

Coordinador de Recursos Humanos

Estamos buscando candidatos externos para la posición de Coordinador de Recursos Humanos para el área de Recursos Humanos.

Responsabilidades del puesto:

• Ejecutar los diferentes procesos de Administración de Personal.
• Controlar y hacer seguimiento a los básicos operativos en las localidades para asegurar el correcto funcionamiento de los bienes muebles e inmuebles de la compañía.
• Asegurar una excelente relación laboral con los diferentes sindicatos con los que se tiene contratos colectivos de trabajo, para lograr un ambiente de trabajo libre de conflictos.
• Ejecutar los programas de capacitación, planes de comunicación y actividades sociales, culturales y deportivas, para lograr implementar la filosofía ADN KOF de acuerdo a las políticas y lineamientos KOF y FEMSA.
• Ejecutar las gestiones que aseguren el cumplimiento de beneficios como: Transporte de Personal, dotación de producto, uniformes, kit de higiene, canjes de beneficios y/o entregas de beneficios de acuerdo a la CCT de su localidad, organización de eventos establecidos en el CCT, generando la solicitud de pedido en SAP y la logística requerida.

Requerimientos del perfil:

• Formación: Profesional graduado Relaciones Industriales, Administrador, Psicólogo o carrera afín.
• Experiencia deseable/ requerida en las siguientes áreas (al menos 3 años): Experiencia en el manejo de SAP, Microsoft Office, Manejos de Excel Intermedio.
• Conocimientos técnicos: Conocimiento y manejo de Convenciones Colectivas. Leyes orgánicas y sus reglamentos vigentes del trabajo. Políticas de Recursos Humanos, presupuestos, sindicatos, SSO, LPH, INCE. Cálculo de Liquidaciones. Manejo de procesos de nómina. Conocimiento amplio de procesos de reclutamiento y selección, capacitación, desarrollo social, voluntariado.
• Buena performance en las siguientes competencias: Relaciones interpersonales, Influencia, Presentaciones efectivas, Análisis y síntesis, Enfoque al cliente, Adaptabilidad cultural, Trabajo en equipo y colaboración, Enfoque sistémico e Innovación.
• Idiomas: N/A

Información Importante:

• Se requiere contar con la documentación requerida (visa vigente o documento migratorio según corresponda) para trabajar en el país

Si estas interesado en esta oportunidad y cumplís con los requisitos ¡POSTULATE!

En Coca-Cola FEMSA la diversidad, la equidad y la inclusión son la base de la innovación, transversalidad del negocio y el crecimiento sostenible, nos esforzamos por reflejar y respetar la riqueza de identidades, perspectivas y talentos únicos que existen en cada lugar. Nuestro compromiso es ofrecer igualdad de oportunidades a todas las personas que deseen formar parte de nuestro equipo, sin importar su edad, origen étnico o nacional, afiliación política, religión, sexo, orientación sexual, identidad o expresión de género u otros, estado civil, condición física o de salud, social, migratoria o cualquier otra que atente contra la dignidad humana.

Queremos que tu experiencia con nosotros sea extraordinaria. Si necesitas algún tipo de apoyo de accesibilidad, por favor, compártelo con el equipo de Atracción de Talento.