ANALISTA PLATAFORMA DIGITAL D2C // OS MX

Únete a Coca-Cola FEMSA (KOF), el embotellador más grande del Sistema Coca-Cola a nivel mundial por volumen de ventas, refrescando el mundo en todo momento y lugar. Cada día, millones de personas en Latinoamérica disfrutan nuestros productos. Con más de 86 mil colaboradores, representamos marcas líderes en múltiples territorios. ¡Únete y ayuda a llevar nuestro portafolio a cada rincón!

Seamos 86 mil +1 y únete al mejor equipo como ANALISTA PLATAFORMA DIGITAL D2C en DIVISIÓN MÉXICO.

¿Cómo contribuirás a nuestra refrescante historia? 

• Acompañar al equipo de Plataforma digital D2C en el cumplimiento de los objetivos de crecimiento digital para el canal, generando data e insights con los que podamos tomar mejores decisiones en mercado. Hacer seguimiento al cumplimiento de los resultados de cada zona comercial, acordando necesidades adicionales y levantando alertas al desempeño esperado. Deberá desarrollar materiales relevantes, estableciendo una comunicación clara y brindando acompañamiento continuo. De esta forma, se maximiza la eficiencia operativa y se fomenta el logro de metas comerciales, impulsando el crecimiento sostenible de las plataformas Digitales D2C.

Responsabilidades de la posición

• Garantizar el seguimiento diario de los indicadores clave de prospección y líderes, a través de diversos foros
• Generación de insights para Oficina de Servicios, teniendo una mejora en la toma de decisiones
• Generación de material para el equipo de Prospección, ayudando a tener mejores prácticas y más productividad en su día a día
• Seguimiento a diversos planes de prospección, entre los más destacados es Plan Residencial
• Elaboración de seguimiento de ECV para Prospección
• Seguimientos de concursos para las figuras de L+P
• Generación de presentaciones gerenciales de forma semanal, mostrando áreas de oportunidad por cada zona KOF
• Mensualmente, visita de mercado para validar las estrategias que se generaron para incrementar productividad diaria de L+P
• Colaboración con área de DYM para creación de materiales didácticos (videos, infografías)
• Comunicación constante con el equipo de Marketing para contar en tiempo y forma con los habilitadores para el Plan Residencial
   

¿Qué necesitamos de ti para transformar a la organización del futuro?

• Formación: Licenciatura en Administración o Marketing, afin.

• Experiencia deseable/ requerida en las siguientes áreas: Experiencia mínima de 2 años en puestos similares.

• Conocimientos Técnicos: Microsoft Excel nivel avanzado y conocimientos en Power BI intermedios.

¿Cuál es nuestra propuesta de valor? 

Conoce más de cómo llevamos la felicidad al mundo en coca-colafemsa.com #cocacolafemsa #talentoKOF

Te recordamos que Coca-Cola FEMSA no realiza ningún cobro por sus procesos de Reclutamiento y Selección.

En Coca-Cola FEMSA la diversidad, la equidad y la inclusión son la base de la innovación, transversalidad del negocio y el crecimiento sostenible, nos esforzamos por reflejar y respetar la riqueza de identidades, perspectivas y talentos únicos que existen en cada lugar. Nuestro compromiso es ofrecer igualdad de oportunidades a todas las personas que deseen formar parte de nuestro equipo, sin importar su edad, origen étnico o nacional, afiliación política, religión, sexo, orientación sexual, identidad o expresión de género u otros, estado civil, condición física o de salud, social, migratoria o cualquier otra que atente contra la dignidad humana.​​

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Queremos que tu experiencia con nosotros sea extraordinaria. Si necesitas algún tipo de apoyo de accesibilidad, por favor, compártelo con el equipo de Atracción de Talento.​