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Jefe Procesos RH

Fecha:  9/06/2021
Ubicación: 

CARACAS, VE

Empresa:  Coca-Cola FEMSA

 

Somos Coca-Cola FEMSA (KOF), el embotellador y comercializador más grande del mundo por volumen del sistema Coca-Cola. Diariamente servimos a más de 381 millones de personas en Latinoamérica. Nuestros más de 80 mil colaboradores nos permiten representar a más de 169 marcas líderes en los diferentes territorios donde tenemos presencia. En Coca-Cola FEMSA, cada día es una oportunidad para aprender y crecer. ¿Te gustaría ser parte de nuestro equipo?

 

Jefe de Procesos RH

Estamos buscando candidatos para la posición de Jefe de Procesos en el area de Recursos Humanos

 Responsabilidades del puesto:

Ejecutar la carga oportuna y correcta en el sistema SAP de las incidencias laborales para garantizar el pago de los colaboradores de su localidad (manejo de afiliaciones sindicales, anticipo de utilidades, carga de reposos, vacaciones, ausencias.

Mantener actualizado los documentos en materia laboral (solvencias INCES, Banavih, Seguro Social) según lo requerido por los entes gubernamentales.

Garantizar el cumplimiento de las obligaciones legales en materia de seguridad salud laboral y LOTTT.

Realizar el proceso de reclutamiento y selección de personal Mando Medio y sindicalizado, validando con el equipo RH de la Región los perfiles seleccionados.

Solicitar el apoyo a la Región para que realicen las ofertas salariales del personal nuevo ingreso, transferencias y promociones acordes a las políticas de compensación de KOFVE.

Garantizar la documentación y la actualización de la información de los trabajadores en SAP y en sus expedientes.

Realizar ingresos y bajas de personal en el sistema SAP RH.

 Ejecutar el plan de capacitación y desarrollo del personal, así como organizar las actividades de voluntariado, priorizando las necesidades acordes al presupuesto asignado a la localidad.

Requerimientos del perfil:

  • Formación: Graduados en licenciaturas de Recursos Humanos, Relaciones Industriales, Administración, Psicólogo o carrera a fin.
  • Experiencia deseable en las siguientes áreas (al menos 4 años): Recursos Humanos, Planeación Estratégica, áreas de transformación y otras afines.
  • Conocimientos técnicos: Excel nivel medio, SAP nivel básico.
  • Buena performance en las siguientes competencias: Relaciones interpersonales, Influencia, negociación y confrontación efectiva, presentaciones efectivas, Análisis y síntesis, Enfoque al cliente, Trabajo en equipo y colaboración. 

Si estas interesado en esta oportunidad y cumples con los requisitos ¡POSTULATE!

Si cumples con los requisitos de puesto y tu objetivo es aprender, crecer y desarrollar una carrera plena de desafíos, te invitamos a enviarnos tu postulación. En Coca-Cola FEMSA consideramos firmemente que el Talento es la clave para el éxito. Es por ello que estamos comprometidos en ofrecer las mismas oportunidades de desarrollo para todos los candidatos sin diferenciación de origen, raza, estado civil, edad, opinión política, género, credo, asociación a una cultura o afiliación a un sindicato, clase social o económica, situación familiar, embarazo, lengua, orientación sexual, identidad de género, discapacidad, enfermedad, nacionalidad o estatus migratorio y/o cualquier otro motivo. Valoramos la diversidad, ya que sabemos que nos hace más fuertes. En FEMSA, Coca-Cola FEMSA, OXXO, FEMSA Empaque y FEMSA Logística, TODOS los procesos de reclutamiento y selección de personal son GRATUITOS para todos los postulantes.

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