Iniciar la solicitud con LinkedIn
Asesor Integral Negocio
Bogotá, CO
Coca-Cola FEMSA (KOF), es el embotellador más grande del Sistema Coca-Cola a nivel mundial por volumen de ventas, refrescando el mundo en todo momento y lugar. Cada día, millones de personas en Latinoamérica disfrutan nuestros productos. Con más de 97 mil colaboradores, representamos marcas líderes en múltiples territorios. ¡Únete y ayuda a llevar nuestro portafolio a cada rincón!
Funciones :
- Realizar acompañamiento y proporcionar retroalimentación al prevendedor titular de la ruta para garantizar un transporte óptimo de los productos, para una correcta entrega y distribución en los puntos de venta asignados.
- Asegurar el cumplimiento de la cuota de volumen para alcanzar y superar los objetivos establecidos de venta y rentabilidad.
- Realizar capacitaciones y entrenamientos a los nuevos prevendedores para asegurar un proceso eficiente y una alineación efectiva con los objetivos y estrategias de la empresa.
- Realizar seguimiento y gestión de solicitudes de clientes, manteniendo una comunicación efectiva y una relación exitosa para satisfacer sus necesidades y fortalecer la fidelidad a la marca.
- Y las demás indicadas por su jefe inmediato dentro del marco de sus recomendaciones
- Ser ejemplo de los valores y la cultura KOF.
Requisitos:
- Tener experiencia en preventa (mínimo 1 año directo)
- Tener moto con papeles al día.
- Habilidades comerciales.
- Enfoque integral en Liderazgo y orientación a resultados
En Coca-Cola FEMSA la diversidad, la equidad y la inclusión son la base de la innovación, transversalidad del negocio y el crecimiento sostenible. Trabajamos para reflejar y respetar la riqueza de identidades, perspectivas y talentos únicos que existen en cada lugar.
Ofrecemos igualdad de oportunidades a todas las personas que deseen formar parte de nuestro equipo, sin distinción de edad, origen étnico o indígena, color de piel, nacionalidad, religión o creencias, situación social o migratoria (incluidas personas refugiadas), condición de discapacidad, estado civil, orientación sexual, identidad o expresión de género (incluidas personas trans y no binarias), ni de cualquier otra condición protegida por las leyes aplicables.
Promovemos procesos de atracción y selección libres de discriminación y sesgos, basados en el talento, la experiencia y el potencial de cada persona.
Si necesitas ajustes razonables o apoyos de accesibilidad durante el proceso, por favor compártelo con el equipo de Atracción de Talento. Queremos que tu experiencia con nosotros y nosotras sea respetuosa, incluyente y justa.