ANALISTA SERVICIOS RH

En Xpertal nuestro talento es el núcleo de nuestro negocio. Conviértete en lo más importante para nosotros, nos comprometemos a ofrecer oportunidades de desarrollo equitativas a todos los candidatos

Misión del Puesto: Administrar de forma eficiente la experiencia de los colaboradores Xpertal desde su incorporación, así como la ejecución de los servicios relacionados a nómina, prestaciones, beneficios y tecnología con el objetivo de asegurar el cumplimiento y actualización de la correcta aplicación de los mismos, y con ello un ambiente laboral óptimo en el personal.                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                           CONTRIBUCIONES:                                                                                                                                                                                                                                          

• Asegurar la incorporación de nuevos ingresos a Xpertal a través de los procesos establecidos, con el objetivo de cumplir con los aspectos laborales correspondientes y la mejor experiencia para colaborador.                                                                                                                                                                                                                                                        
• Ejecutar y administrar de forma efectiva los beneficios y prestaciones que aplican en cada esquema de contratación a través de las herramientas o plataformas asignadas, con el objetivo de maximizar su uso de forma adecuada por parte de los colaboradores Xpertal.                                                                                   
• Garantizar el pago de nómina en tiempo y forma asegurando la integración de incidencias correspondiente al periodo de pago, con el objetivo de que cada colaborador reciba los conceptos correspondientes en su quincena.                                                                                                                                                                                     
• Analizar los KPIs del área con el objetivo de establecer planes de acción que ayuden a mejorar los procesos que impactan al negocio                                           
• Asegurar la desincorporación de colaboradores de Xpertal a través de los procesos establecidos, con el objetivo de cumplir con los aspectos laborales correspondientes y la mejor experiencia para el colaborador.

REQUISITOS:

• Egresados y titulados de las siguientes licenciaturas Administración/ Psicología, Psicología Organizacional/ Relaciones Internacionales/ Comunicación, Ingeniería Industrial o afín 
• Experiencia mínima de al menos 2 años en  la ejecución de los servicios relacionados a nómina, prestaciones, beneficio e inducción                                Experiencia con bases de datos de RH y KPI´s.
• Paquetería Office intermedio a avanzado
•  Success Factor (Deseable)
• Experiencia con bases de datos de RH y KPI´s.  
• Conocimiento relacionados a nómina, prestaciones, finiquitos
• Conocimiento en relaciones laborales  
• Autodidacta
• Pensamiento Analítico
• Trabajo en equipo
• Inteligencia Emocional
• Enfocado a resultados
• Comunicación y seguimiento constante con el cliente interno y externo
• Adaptabilidad al cambio
• Capacidad para realizar varias tareas al mismo tiempo
• VACANTE TEMPORAL 4 MESES
• EL CANDIDATO DEBE VIVIR EN LA CIUDAD DE MONTERREY
• MODALIDAD HIBRIDA

En Xpertal, respetamos y apreciamos la diversidad para la innovación en la organización. Si tiene el perfil que estamos buscando, envíenos su CV por este medio, es importante que sepas que no cobramos por los procesos de atracción de talento.