COORDINADOR SEGURIDAD INDUSTRIAL

En FEMSA generamos valor económico y social y buscamos ser el mejor empleador y vecino. A través de nuestras Divisiones de Proximidad, Salud y Digital y Unidades de Negocio Coca-Cola FEMSA y FEMSA Negocios Estratégicos, empleamos a más de 354 mil personas en los países donde tenemos presencia.

Nombre Posición:  COORDINADOR DE SEGURIDAD INDUSTRIAL

Nombre Posición Jefe Directo:  GERENTE SEGURIDAD INDUSTRIAL Y SALUD

Área: RECURSOS HUMANOS

Nivel de Contribución: Lider Gente

Ubicación: MONTERREY, NUEVO LEÓN

Misión del puesto:

Diseña, implementar y dar seguimiento a la estrategia de Seguridad Industrial de la compañía desde el Centro de Excelencia Operativa (COE), con el objetivo de garantizar ambientes laborales seguros, prevenir riesgos y asegurar el cumplimiento normativo aplicable

 Principales responsabilidades:

• Diseñar e implementar la estrategia Nacional de Seguridad Industrial, alineada a las normativas oficiales y políticas internas

• Desarrollar e integrar procesos y procedimientos para la prevención de riesgos laborales en entornos industriales

• Coordinar la implementación de programas de seguridad en campo en colaboración con los equipos operativos regionales

• Monitorear indicadores clave de desempeño (KPIs) en Seguridad Industrial y proponer acciones correctivas o preventivas

• Documentar y evaluar la eficacia de los controles operativos de seguridad a través de auditorias, análisis de incidencias y mejora continua

• Asegurar la capacitación técnica en temas de seguridad industrial y fomentar una cultura de prevención en todos los niveles

Decisiones relevantes:

• Tomar decisiones estratégicas sobre el diseño e implementación de políticas procesos y procedimientos se Seguridad Industrial
• Definir estándares técnicos para la operación segura, con impacto directo en la integridad de los colaboradores y la continuidad operativa.

Requisitos:

1. Escolaridad: Ingeniero titulado con carrera o experiencia afín al área de Seguridad Industrial (Cédula Profesional INDISPENSABLE)

2. Conocimientos/herramientas específicas:  Microsoft Office

3. Movilidad: Disponibilidad para viajar a nivel nacional

4. Experiencia: 1 año en posiciones relacionadas con Seguridad Industrial, diseño de estrategias, implementación de programas y trabajo con equipos multidisciplinarios

5. Habilidades/competencias: Liderazgo, Pensamiento Sistémico, Influencia estratégica, Visión de Negocio, enfoque en resultados y Organización y Ejecución

6.  Modalidad de trabajo: Presencial

Si esta oportunidad es de tu interés y cumples con los requisitos, ¡postúlate por este medio!

Promovemos el balance laboral-personal, con esquemas flexibles de trabajo

En FEMSA y todos nuestros negocios, los procesos de reclutamiento y selección son gratuitos y operan con principios de respeto por el individuo, la sociedad y el medio ambiente sin hacer distinción alguna por religión, género, edad, nivel socioeconómico, origen étnico, discapacidad u otros.