COORDINADOR ABASTO NUCLEO
monterrey, MX
En FEMSA generamos valor económico y social y buscamos ser el mejor empleador y vecino. A través de nuestras Divisiones de Proximidad, Salud y Digital y Unidades de Negocio Coca-Cola FEMSA y FEMSA Negocios Estratégicos, empleamos a más de 354 mil personas en los países donde tenemos presencia.
Nombre Posición: COORDINADOR ABASTO NÚCLEO
Nombre Posición Jefe Directo: RESPONSABLE DESARROLLO Y PLANEACIÓN ABASTO
Área: CADENA DE SUMINISTRO
Ubicación: MONTERREY, N.L.
Misión del puesto:
Responsable de habilitar y coordinar a la plataforma de abasto la implementación del proyecto núcleo (migración RMS10 a RMS16).Buscando una correcta interacción entre abasto y las distintas plataformas involucradas en nuestros procesos, asegurando su flujo correcto de ejecución.)
Principales responsabilidades:
- Establecer mecanismos de control o prevención sobre distintos problemas o riesgos en la configuración de ligas.
- Asegurar la correcta configuración de ligas Replenishment a través del proceso actual de activación y RMS16.
- Planeación y seguimiento de cambios de PMO.
- Coordinar mesas de trabajo con las áreas involucradas en los procesos de negocio que lo requieran.
- Documentar y actualizar los procesos de aseguramiento de calidad de información del catálogo.
- Monitoreo del flujo de información mediante distintos indicadores.
- Identificación de las incidencias que se reportan, categorización y seguimiento a las mismas.
Decisiones Relevantes:
- Asegurar las necesidades y requerimientos del equipo de abasto ante las implementaciones o propuestas por parte del equipo de núcleo.
- Considerar las necesidades operativas y de sistema en los procesos clave del área de Información de suministro abasto
- Comunicación en tiempo y forma de actualizaciones Núcleo con el equipo de abasto
Requisitos:
- Carrera profesional: Ing. Industrial Administrador, Ing. Mecánica o carrera afín
- Dominio Microsoft Office Avanzado
- Software: SQL/RMS (Necesario)
- Habilidades/competencias: Pensamiento Sistémico, Relaciones Efectivas, Organización y Ejecución, Visión Estratégica
- Idiomas: Inglés- Básico – Intermedio
- Disponibilidad de viajar: No
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Promovemos el balance laboral-personal, con esquemas flexibles de trabajo
En FEMSA y todos nuestros negocios, los procesos de reclutamiento y selección son gratuitos y operan con principios de respeto por el individuo, la sociedad y el medio ambiente sin hacer distinción alguna por religión, género, edad, nivel socioeconómico, origen étnico, discapacidad u otros.