Auxiliar de Operaciones Gpe
guadalupe, MX
En FEMSA generamos valor económico y social y buscamos ser el mejor empleador y vecino. A través de nuestras Divisiones de Proximidad, Salud y Digital y Unidades de Negocio Coca-Cola FEMSA y FEMSA Negocios Estratégicos, empleamos a más de 354 mil personas en los países donde tenemos presencia.
Propósito del Puesto:
| · Planificar, despachar los embarques del cliente, asignando los recursos necesarios de acuerdo con el programa diario de fleteo. |
| · Asegurar el cumplimento a ventanas de entrega y tiempos de tránsito de los viajes realizados. |
| · Asignación de viajes de forma equitativa y de acuerdo con las categorías establecidas de los operadores. |
| · Despacho y cierre de viajes en tiempo y forma cumpliendo todos los procedimientos implicados (anticipos, comprobación de gastos, control y despacho de combustible, control de la documentación, previas, etc.) |
| · Asegurar el manejo correcto de la caja chica de operaciones |
| · Asegura el cumplimiento a los requisitos de calidad (ISO 14000, 39000, 9001) |
| · Apoyo para el monitoreo y seguimiento de unidades y revisión de jornada del operador |
| · Realizar inventarios de equipo, tarjetas iave y tarjetas de combustible de acuerdo con los procedimientos |
| · Asegurar la correcta recepción de combustible, así como la documentación de acuerdo con procedimiento. |
| · Notificaciones y envío de información al cliente por cualquier eventualidad en el viaje. |
| · Notificar e informar de forma inmediata cualquier incidente o accidente en la operación. |
Requerimientos:
| Escolaridad Técnico Terminado Especifica: · Profesionista titulado en Ingeniería o licenciatura en administración, cadena de suministro, afín. |
| Experiencia 1 -2 años: Conocer rutas de la región y administración de flotas, Administración de Personal y comunicación asertiva |
Los horarios rotativos son:
| 1er turno de lunes a sábado de 6am a 2pm |
| 2do turno de lunes a sábado de 2pm a 10 pm |
| 3er turno de domingo a viernes de 10 pm a 6 am |
En FEMSA y todos nuestros negocios, los procesos de reclutamiento y selección son gratuitos y operan con principios de respeto por el individuo, la sociedad y el medio ambiente sin hacer distinción alguna por religión, género, edad, nivel socioeconómico, origen étnico, discapacidad u otros.