ANALISTA MESA CONTROL

En FEMSA generamos valor económico y social y buscamos ser el mejor empleador y vecino. A través de nuestras Divisiones de Proximidad, Salud y Digital y Unidades de Negocio Coca-Cola FEMSA y FEMSA Negocios Estratégicos, empleamos a más de 354 mil personas en los países donde tenemos presencia.

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Nombre Posición: Analista Mesa de control

Nombre Posición Jefe Directo: Coordinador de Operaciones

Área: Operaciones

Nivel Contribución: Contribuidor individual

Ubicación: Obregón, Sonora

Misión del puesto:

Administración de la transición de los pedidos desde su generación, liberación y asignación de productividades a las áreas operativas correspondientes para asegurar el cumplimiento al Plan Maestro de Operaciones (PMO) y las metas de productividad asignadas o requeridas en cada turno de acuerdo a los estándares operativos del Sistema Integral de Gestión alineados a la Cultura Organizacional y con apego al código de ética.

Funciones:

Analizar pedidos para detectar generaciones erróneas de acuerdo con la alineación de las líneas en base al PMO, tiendas y temporadas.

-Comunicar sobre transferencias no recibidas y/o errores, para definir acciones a seguir con plazas y/o replenishment. -Adecuar el balanceo correcto de cada área productiva (cajas, piezas y refrigerados) por turno de acuerdo con la demanda asignada. -Verificar productos urgentes en muelle de recibo antes de cada liberación.

-Validar la correcta liberación de pedidos en base al ruteo dinámico. -Validar que no se genere faltante operativo en CEDIS. -Administrar el seguimiento del plan de producción mediante portal BI y cierra de olas en surtido.

-Comunicar y dar seguimiento a la verificación estadística. -Compartir archivo de demanda diaria generada a todo el CEDIS.

Requisitos:

• LAE, Ingeniería Industrial o afín
• Experiencia previa deseable en citas almacen, logística, trabajo con equipos multidiciplinarios, planeación de producción.  

Si esta oportunidad es de tu interés y cumples con los requisitos, ¡postúlate por este medio!

En FEMSA y todos nuestros negocios, los procesos de reclutamiento y selección son gratuitos y operan con principios de respeto por el individuo, la sociedad y el medio ambiente sin hacer distinción alguna por religión, género, edad, nivel socioeconómico, origen étnico, discapacidad u otros.