ANALISTA GESTION RECLUTAMIENTO ZONA

En FEMSA generamos valor económico y social y buscamos ser el mejor empleador y vecino. A través de nuestras Divisiones de Proximidad, Salud y Digital y Unidades de Negocio Coca-Cola FEMSA y FEMSA Negocios Estratégicos, empleamos a más de 354 mil personas en los países donde tenemos presencia.

Nombre Posición:  ANALISTA GESTIÓN RECLUTAMIENTO ZONA

Área: CENTRO DE SERVICIOS RH

Ubicación: NACIONAL, MX

Objetivo del Puesto:

Contribuir con agilidad en el proceso de Reclutamiento y Contratación de personal a través del Centro de Reclutamiento Operativo para permitir potencializar la capacidad de Atracción y Habilitación Operativa en las Plazas.

Actividades Claves del Rol:

• Coordinar y supervisar al equipo de trabajo, asegurando la correcta ejecución de las actividades del proceso de contratación, fomentando la colaboración y el logro de metas.

• Validar la documentación electrónica de los candidatos asegurando la integración del expediente de personal y poner a disposición de AP a través del sitio de almacenamiento electrónico definido para cerrar la contratación.

• Garantiza el seguimiento y actualización de los candidatos enviados a Métodos de Verificación en la Plataforma de Reclutamiento, así como consolidar la evidencia de la investigación en la carpeta del expediente digital.

• Garantiza ejecutar la actualización en la Plataforma de Reclutamiento de los candidatos que han aprobado los filtros de selección y tienen un expediente electrónico completo para asignarlos al ID de posición correspondiente y asignarlos a la etapa de contratación.

• Garantiza el seguimiento a la atención y cierre de folios de Call Center y ATL correspondientes a la región; así como dar visibilidad al equipo de Reclutadores acerca del seguimiento correspondiente.

Relacionamiento clave con:

• Administración de Personal.
• Encargado Centro Reclutamiento.
• Coordinador Reclutamiento.

Requisitos:

• Carreras: Título Lic. Psicología, Lic. Admón. Empresas, afín.
• Microsoft Excel (nivel intermedio-avanzado.
• Competencias: análisis de información, trabajo con equipos multidisciplinarios, organización y ejecución
• Modalidad: Teletrabajo.

Si esta oportunidad es de tu interés y cumples con los requisitos, ¡postúlate por este medio!

Promovemos el balance laboral-personal, con esquemas flexibles de trabajo

En FEMSA y todos nuestros negocios, los procesos de reclutamiento y selección son gratuitos y operan con principios de respeto por el individuo, la sociedad y el medio ambiente sin hacer distinción alguna por religión, género, edad, nivel socioeconómico, origen étnico, discapacidad u otros.