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PRACTICANTE DATA RECURSOS HUMANOS

Fecha:  10 sept 2026
Ubicación: 

Monterrey, MX

Empresa:  OXXO

En FEMSA generamos valor económico y social y buscamos ser el mejor empleador y vecino. A través de nuestras Divisiones de Proximidad, Salud y Digital y Unidades de Negocio Coca-Cola FEMSA y FEMSA Negocios Estratégicos, empleamos a más de 354 mil personas en los países donde tenemos presencia. 

En OXXO GAS, tenemos la misión de dar un servicio de calidad enfocado en satisfacer las necesidades de nuestros clientes internos y externos, a través de nuestros valores basados en la honestidad y confianza.
 

Nombre Posición: Practicante Recursos Humanos Data

Jefe Directo: Gerente de Recursos Humanos

Nivel de contribución: Contribuidor individual  

Área: Recursos Humanos

Ubicación: Monterrey 


Misión del puesto

Brindar soporte al área de Recursos Humanos mediante la administración, análisis y visualización de información, asegurando la calidad de los datos, el seguimiento de indicadores clave y la generación de herramientas analíticas que contribuyan a la toma de decisiones y a la mejora continua de los procesos del área.

Principales responsabilidades

  • Generar, actualizar y dar seguimiento a reportes e indicadores estratégicos del área de Recursos Humanos.
  • Construir, mantener y optimizar dashboards y tableros analíticos para el monitoreo de métricas clave.
  • Realizar la validación, depuración y aseguramiento de la calidad de la información proveniente de distintas fuentes de datos.
  • Administrar y actualizar bases de datos, garantizando la integridad y confiabilidad de la información.
  • Identificar tendencias, riesgos y áreas de oportunidad mediante el análisis de datos e indicadores.
  • Apoyar en la automatización de procesos y reportes para mejorar la eficiencia operativa del área.
  • Dar seguimiento a métricas e indicadores de talento, contribuyendo a la generación de información para la toma de decisiones.
  • Participar en proyectos de Recursos Humanos relacionados con analítica, transformación digital y mejora continua.
  • Brindar soporte en requerimientos de información y análisis solicitados por clientes internos.
  • Cumplir y promover la aplicación de los procesos y rituales de cultura de la compañía.

Requisitos

  • Carrera: Estudiante de Ingeniería Industrial, Administración, Actuaría, Ciencia de Datos, Sistemas, Negocios o carrera afín.
  • Herramientas específicas: Excel Intermedio/Avanzado, Power BI Intermedio y Python Básico.
  • Conocimiento en análisis de datos, indicadores y automatización de procesos.
  • Pensamiento analítico, atención al detalle, proactividad y comunicación efectiva.

En FEMSA y todos nuestros negocios, los procesos de reclutamiento y selección son gratuitos y operan con principios de respeto por el individuo, la sociedad y el medio ambiente sin hacer distinción alguna por religión, género, edad, nivel socioeconómico, origen étnico, discapacidad u otros.

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