ANALISTA ACTIVO FIJO

En FEMSA y todos nuestros negocios, los procesos de reclutamiento y selección son gratuitos y operan con principios de respeto por el individuo, la sociedad y el medio ambiente sin hacer distinción alguna por religión, género, edad, nivel socioeconómico, origen étnico, discapacidad u otros.

Proposito del Rol:

Asegurar la administraciony el control del plaqueo de los activos salientes del almacen.  Resguardo y control del kit de plaqueo, insumos y administracion de personal. Realizar plaqueo de activos diarios salientes del alamacen. 

Responsabilidades: 

1. Operar y controlar el plaqueo y registro de activos salientes mediante la ejecución oportuna de viajes en ServiceNow y validaciones físicas, para asegurar la trazabilidad y custodia de los activos.
2. Analizar y comunicar incidencias detectadas en los procesos de plaqueo y registros del maestros, generando planes de acción para minimizar riesgos operativos y contables.
3. Asegurar y documentar el cierre diario de viajes, movimientos y evidencias de activos, garantizando la integridad de la información registrada en el sistema de SN.
4. Coordinar y asegurar la disponibilidad de insumos, etiquetas, equipos y recursos requeridos para la operación, evitando afectaciones al nivel de servicio.
5. Analizar y recopilar indicadores operativos y financieros para generar reportes ejecutivos, tendencias y oportunidades de mejora.
6. Coordinar y colaborar con áreas clave para atender conciliaciones, auditorías e iniciativas estratégicas.
7. Participacion en la toma de inventario fisico.
8. Brindar servicio y soporte a las compañías del grupo: OXXO, IMMEX, CAFFENIO,BARA atendiendo requerimientos relacionados con activo fijo.
9. Participacion estrategica en implementaciones del negocio (Fast, almacen puebla,zising)

En FEMSA Servicios estamos comprometidos con asegurar entornos inclusivos, por lo tanto no discriminamos a las personas haciendo algún tipo de distinción, exclusión o manifestando alguna preferencia que no sea objetiva, racional, ni proporcional y que tenga por objeto obstaculizar, restringir, impedir, menoscabar o anular el reconocimiento, goce o ejercicio de los derechos humanos y libertades por cualquier motivo, incluyendo de origen, raza, estado civil, edad, opinión, género, credo, tribu, asociación o afiliación a un sindicato, etnicidad, clase social o económica, embarazo, identidad de género, orientación sexual, condición de salud, discapacidad o nacionalidad.

No es necesario que agregues fotografía al CV, tu talento es lo más valioso.