AUXILIAR MESA CONTROL

Nombre Posición: Auxiliar Mesa de Control 

Nombre Posición Jefe Directo: Jefe Surtido 

Nivel de contribución: Contribuidor Individual 

Área: Cadena de Suministro 

Ubicación: Guadalupe 

Misión del puesto: 

Realizar la transición de los pedidos desde su generación, liberación y asignación de productividades a las áreas operativas correspondientes, para asegurar el cumplimiento al  

Plan Maestro de Operaciones (PMO) y las metas de productividad asignadas o requeridas en cada turno.  

Principales responsabilidades: 

Analizar los pedidos para detectar generaciones erróneas de acuerdo a la alineación de las líneas en base al PMO, tiendas y temporadas. 

Revisar y registrar la documentación relacionada con la entrada y salida de mercancías para mantener registros precisos y actualizados de todas las transacciones y movimientos de inventario. 

Ayudar en la realización de inventarios físicos y cíclicos y registrar y reportar cualquier discrepancia o inconsistencia en el inventario. 

Preparar y enviar informes periódicos sobre el estado del inventario y las operaciones del almacén. 

Asegurar que todas las actividades cumplan con las normativas de seguridad y los procedimientos establecidos e Identificar y reportar cualquier riesgo o incidencia en el almacén. 

Verificar El cierre de olas atrasadas en la producción, mediante la supervisión en el sistema para evitar atrasos en el área de consolidación y embarque. 

Mantener una comunicación efectiva con el personal del almacén y otros departamentos. 

Coordinar con el equipo para resolver problemas y mejorar la eficiencia operativa. 

Contribuir por un buen clima laboral a través de la comunicación efectiva, lenguaje corporal adecuado, manejo de inteligencia emocional y trabajo en equipo. 

Decisiones relevantes: 

1. Aplicar las disposiciones normativas y las herramientas administrativas organizacionales (manuales, políticas, procedimientos, formatos, instructivos) relativas a su ámbito  

de gestión. 

2. Participar en reuniones de trabajo convocadas por su líder, con el propósito de tratar problemas específicos, elaborar planes de trabajo y evaluar avances. 

3. Asistir y participar en eventos de capacitación y formación, con el fin de mejorar el desempeño de sus funciones y fortalecer su desarrollo personal y profesional. 

4. Atender las disposiciones establecidas en el código de ética en el desempeño de sus funciones. 

5. Realizar todas las demás funciones propias del puesto que le encomiende el líder. 

6. Contribuir por un buen clima laboral a través de la comunicación efectiva, lenguaje corporal adecuado, manejo de inteligencia emocional y trabajo en equipo. 

Requisitos: 

Carrera profesional: Licenciatura en Administración de Empresas, Logística, Ingeniería Industrial, o campos  

relacionados. 

Experiencia 1 a 2 años en: 

Experiencia en roles similares dentro de un almacén o centro de distribución. 

Experiencia práctica en el uso de sistemas de gestión de almacenes (WMS) y otros softwares de logística como SAP. 

Competencia en el uso de herramientas tecnológicas y software de gestión de inventarios y despacho. 

Conocimientos: Básicos en el manejo de herramientas de análisis de datos y generación de informes. 

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