SUPERVISOR SURTIDO

En FEMSA generamos valor económico y social y buscamos ser el mejor empleador y vecino. A través de nuestras Divisiones de Proximidad, Salud y Digital y Unidades de Negocio Coca-Cola FEMSA y FEMSA Negocios Estratégicos, empleamos a más de 354 mil personas en los países donde tenemos presencia.

Proposito del puesto:
Asegurar la correcta ejecución del proceso de surtido en CEDIS, garantizando la preparación precisa de pedidos, el cumplimiento de productividad y la disponibilidad de producto para asegurar el abastecimiento oportuno a tiendas.

Principales actividades:
- Coordinar y supervisar el proceso de surtido de pedidos, asegurando exactitud y cumplimiento de tiempos.
- Gestionar las órdenes de surtido desde sistema (WMS), asegurando su correcta ejecución en piso.
- Validar la cantidad y calidad del producto surtido antes de su despacho.
- Supervisar el empaque, etiquetado y validación final de pedidos.
- Liderar al equipo operativo de surtido (surtidores y montacarguistas), asignando tareas y asegurando productividad.
- Asegurar el cumplimiento de inventarios en turno, garantizando precisión y disponibilidad de producto.
- Detectar y corregir errores o discrepancias antes de la salida de pedidos.
- Coordinar con transporte y despacho para asegurar la correcta salida de mercancía.
- Supervisar el uso adecuado de equipos (montacargas, transpaletas, etc.).
- Impulsar mejoras en procesos para incrementar eficiencia y reducir errores.

Requisitos: 
Escolaridad: Licenciatura en Logística, Ingeniería Industrial, Administración o afín
Experiencia: 3 a 5 años en operaciones de CEDIS, surtido o almacén
Experiencia liderando equipos operativos (cuadrillas de surtido)
Manejo de procesos de picking / surtido y control de pedidos

Conocimientos clave:
Procesos de surtido (picking, packing)
Control de inventarios
Operación de CEDIS
Productividad operativa
WMS y sistemas de almacén

Competencias:
Liderazgo operativo
Enfoque a resultados
Atención al detalle
Organización y control
Trabajo bajo presión

En FEMSA y todos nuestros negocios, los procesos de reclutamiento y selección son gratuitos y operan con principios de respeto por el individuo, la sociedad y el medio ambiente sin hacer distinción alguna por religión, género, edad, nivel socioeconómico, origen étnico, discapacidad u otros.