ANALISTA SURTIDO PIEZAS

En FEMSA generamos valor económico y social y buscamos ser el mejor empleador y vecino. A través de nuestras Divisiones de Proximidad, Salud y Digital y Unidades de Negocio Coca-Cola FEMSA y FEMSA Negocios Estratégicos, empleamos a más de 354 mil personas en los países donde tenemos presencia.

Nombre Posición: Analista de surtido piezas
Nombre Posición Jefe Directo: Coordinador de operaciones

Nivel de contribución: Individual

Área: Operaciones

Ubicación: CEDIS OXXO Escobedo, Nuevo León.

Misión del puesto:

Asegurar la ejecución del proceso de surtido de pedidos en cuanto a cantidad, tiempo y calidad apegado al Plan Maestro de Operaciones (PMO) cumpliendo las métricas de productividad y eficiencia, gestionando los recursos disponibles de acuerdo a los estándares operativos del Sistema Integral de Gestión alineados a la Cultura Organizacional y con apego al código de ética.

Responsabilidades:

• Revisar y analizar el estatus de la operación al inicio de turno.

• Habilitar la reunión pre-operativa diaria de arranque con personal a cargo.

• Asegurar los recursos en base al plan de surtido del turno.

• Gestionar la asignación de tareas por puesto productivo en coordinación con el Mesa de Control.

• Monitorear el apego a los procesos y el cumplimiento de las metas productivas evitando afectaciones en tiempos de surtido.

• Generar el análisis de información mediante accionables para el cumplimiento de estándares e indicadores.

• Desarrollar y habilitar a su personal de nuevo ingreso para el cumplimiento de su meta productiva, así como apoyar a sus colaboradores en el logro del desarrollo personal y profesional.

• Gestionar con las diferentes plataformas del CEDIS el habilitamiento de los recursos que son necesarios para cumplir con las metas de operación.

Requisitos:

• Escolaridad: Ing. Industrial, Ing. logística o carrera afín (Titulado indispensable).
• Experiencia: 3 a 4 años de experiencia en almacén, Liderazgo de personal (Más de 50 personas), operación en almacén y gestión de indicadores del área.
• Habilidades: Alta capacidad de análisis, Liderazgo de Servicio, Administración y manejo de equipos de trabajo y Proactivo.

En FEMSA y todos nuestros negocios, los procesos de reclutamiento y selección son gratuitos y operan con principios de respeto por el individuo, la sociedad y el medio ambiente sin hacer distinción alguna por religión, género, edad, nivel socioeconómico, origen étnico, discapacidad u otros.