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COORDINADOR ADMINISTRATIVO

Fecha:  21 ago. 2025
Ubicación: 

Chihuahua, MX

Empresa:  OXXO

En FEMSA y todos nuestros negocios, los procesos de reclutamiento y selección son gratuitos y operan con principios de respeto por el individuo, la sociedad y el medio ambiente sin hacer distinción alguna por religión, género, edad, nivel socioeconómico, origen étnico, discapacidad u otros.

 

Nombre Posición: Coordinador Administrativo

Área: Administración

Ubicación: Chihuahua.

   

Objetivo del puesto: 

Contribuir en el desarrollo de acompañamiento a la Operación de la Plaza mediante el aseguramiento de los Ambientes de Control y Gestión de los procesos Administrativos / Financieros.   

 

Actividades claves del rol: 

  1. Atención al cliente: Asesor Tienda, poveer información de tienda, faltante de efectivos, inventarios, servicios financieros. 
  2. Cierre de inventarios por sistema (Aux. Ingresos y Aux. Control de Tiendas)
  3. Análisis de inventarios y análisis de control de efectivo.
  4. Atención de Folis, cierre financiero 

 

Decisiones relevantes:  

  • Solicitar VOBOs de Siguiente nivel y argumentar análisis (hechos y datos).

 

Requisitos: 

  • Escolaridad: Licenciatura en Contaduría, Administración de empresas o a fin (título y cédula indispensable).  Maestría deseable. 

  • Experiencia previa deseable: Contabilidad, Finanzas, liderazgo. 

  • Indispensable manejo de automóvil estándar y licencia vigente. 

  • Software de dominio: Paquetería Office (Excel Nivel Intermedio, Word, Power Point Intermedio), Oracle. 

  • Competencias: Toma de decisiones, Pensamiento Sistémico, Organización y Ejecución, Orientación al Cliente. 

 

 

Si esta oportunidad es de tu interés y cumples con los requisitos del puesto y lineamientos de movilidad, ¡postúlate por este medio! 

 

 

En FEMSA Servicios estamos comprometidos con asegurar entornos inclusivos, por lo tanto no discriminamos a las personas haciendo algún tipo de distinción, exclusión o manifestando alguna preferencia que no sea objetiva, racional, ni proporcional y que tenga por objeto obstaculizar, restringir, impedir, menoscabar o anular el reconocimiento, goce o ejercicio de los derechos humanos y libertades por cualquier motivo, incluyendo de origen, raza, estado civil, edad, opinión, género, credo, tribu, asociación o afiliación a un sindicato, etnicidad, clase social o económica, embarazo, identidad de género, orientación sexual, condición de salud, discapacidad o nacionalidad.

No es necesario que agregues fotografía al CV, tu talento es lo más valioso.

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