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Analista Recursos Humanos Cancún

Fecha:  21 ago 2026
Ubicación: 

Cancún, Quintana Roo, MX

Empresa:  OXXO

En FEMSA generamos valor económico y social y buscamos ser el mejor empleador y vecino. A través de nuestras Divisiones de Proximidad, Salud y Digital y Unidades de Negocio Coca-Cola FEMSA y FEMSA Negocios Estratégicos, empleamos a más de 354 mil personas en los países donde tenemos presencia.

 


Analista de recursos humanos 

Ubicación: Cancún, Quintana Roo

 

Objetivo:

Planear, organizar, coordinar, dirigir la función de RRHH, así como evaluar el desempeño del Recurso Humano, así como brindar soluciones a conflictos y problemas laborales que se presenten en la empresa e identificar las necesidades del personal, realizando y ejecutando planes de acción, buscando la satisfacción del personal, un clima laboral favorable y cubrir las necesidades de los diversos departamentos de la organización.

 

 

Responsabilidades:

  • Administración de servicios y relaciones laborales.
  • Impulso de la cultura, clima y desarrollo organizacional.
  • Gestión y resolución de conflictos laborales.
  • Negociación y relación con sindicatos y autoridades laborales.
  • Supervisión de procesos de contratación, ofertas económicas e inducción.
  • Liderazgo y gestión del personal a cargo.
  • Coordinación de capacitación y desarrollo.
  • Promoción de actividades de bienestar e integración para colaboradores.
  • Administración de presupuesto, compras y recursos del área de Recursos Humanos.
  • Supervisión de la adquisición de uniformes y equipo de seguridad.

 

 

Requisitos:

  • Escolaridad: Licenciatura administración de empresas o afín con título.
  • Experiencia: 2 a 3 años de gestionando el área de recursos humanos, de preferencia en giro logística.
  • Conocimiento de relaciones laborales, capacitación y desarrollo orgaizacional.
  • Competencias: Proactividad e iniciativa, comunicación asertiva, toma de decisiones, manejo de conflictos e influencia social.

 

 

En FEMSA y todos nuestros negocios, los procesos de reclutamiento y selección son gratuitos y operan con principios de respeto por el individuo, la sociedad y el medio ambiente sin hacer distinción alguna por religión, género, edad, nivel socioeconómico, origen étnico, discapacidad u otros.

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