ANALISTA GESTORIA - CDMX

En FEMSA generamos valor económico y social y buscamos ser el mejor empleador y vecino. A través de nuestras Divisiones de Proximidad, Salud y Digital y Unidades de Negocio Coca-Cola FEMSA y FEMSA Negocios Estratégicos, empleamos a más de 354 mil personas en los países donde tenemos presencia.

Nombre del puesto: Analista de Gestoría

Jefe Directo: Coordinador de Gestoría

Nivel de contribución: Contribuidor Individual

Área: Aperturas

Ubicación: Ciudad de México

Contrato: Tiempo indeterminado

🎯 Propósito del Puesto

🧩 Principales Responsabilidades

• ✅ Gestión de permisos ante autoridades de alcaldías de CDMX.
  ✅ Tramitología y seguimiento ante SEDUVI, INAH, INBAL y SEDECO.
  ✅ Gestión de permisos en entornos especiales como aeropuertos.
  ✅ Obtención oportuna de licencias para aperturas, renovaciones y operación continua.
  ✅ Atención y solución a requerimientos, notificaciones y observaciones de autoridades.
  ✅ Digitalización, control y regularización anual de permisos y licencias.
  ✅ Colaboración con áreas internas para prevenir riesgos legales y operativos.

🛠️ ¿Qué habilidades requerirás?

Hard Skills

• Licenciatura en Derecho (título obligatorio).

• Mínimo 3 años de experiencia en gestión de trámites y permisos en CDMX.

• Conocimiento de reglamentos oficiales, normativas y leyes aplicables.

• Manejo de paquetería Excel y sistema Oracle.

• Conocimiento de licencias de operación y licencias de alcohol.

Soft Skills

• Negociación efectiva.

• Comunicación clara y asertiva.

• Toma de decisiones.

• Organización y ejecución.

• Trabajo en equipo y colaboración multidisciplinaria.

• Adaptabilidad al cambio.

• Relaciones efectivas con actores internos y externos. 

✅ Requisitos Adicionales

• Licencia de conducir vigente (indispensable).

• Manejo de auto estándar (obligatorio).

• Prueba de manejo como parte del proceso de selección.

🤝 Interacción con Áreas

• Conservación

• Operaciones

• Mercadeo

Si te apasiona el área legal, la gestión administrativa y la interacción con autoridades para hacer posible el crecimiento de una organización, ¡esta oportunidad es para ti!
Postúlate y forma parte del equipo que impulsa la expansión y continuidad de nuestras Tiendas.

En FEMSA y todos nuestros negocios, los procesos de reclutamiento y selección son gratuitos y operan con principios de respeto por el individuo, la sociedad y el medio ambiente sin hacer distinción alguna por religión, género, edad, nivel socioeconómico, origen étnico, discapacidad u otros.