RESPONSABLE EXPANSION AGUASCALIENTES

Fecha: 1 sept 2026

Ubicación:

Aguascalientes, Aguascalientes, MX

Empresa: OXXO

En FEMSA generamos valor económico y social y buscamos ser el mejor empleador y vecino. A través de nuestras Divisiones de Proximidad, Salud y Digital y Unidades de Negocio Coca-Cola FEMSA y FEMSA Negocios Estratégicos, empleamos a más de 354 mil personas en los países donde tenemos presencia.

Nombre Posición: Responsable de Expansión.
Nombre Posición Jefe Directo: Gerente Regional de Expansión.

Nivel de contribución: Líder de Gente.

Área: Expansión.

Ubicación: Aguascalientes, Aguascalientes.

Misión del puesto:

Garantizar el crecimiento de la región en tiendas nuevas dentro de su área de cobertura alineado a la estrategia definida en el Plan Rector de la Región, asegurando las variables de éxito de acuerdo a los tipos de ubicación propuestos, con enfoque a la calidad y rentabilidad del negocio.

Principales responsabilidades:

1. Analizar, Diseñar y Coordinar: la ejecución de la estrategia de crecimiento (Plan Rector) del área geográfica de cobertura asignada en el corto, mediano y largo plazo, a través de la coordinación y dirección del equipo de expansión para la generación de valor (UAFIR) de la expansión 2. Coordinar, Colaborar y Proponer: con el equipo de expansión y el resto de las áreas involucradas en el desarrollo del plan de crecimiento de la región, buscando eficiencias en los procesos para asegurar un ritmo adecuado de aperturas permanente en el tiempo 3. Consolidar, Asegurar y Ejecutar: un plan de crecimiento apegado a la estrategia definida en la región con apoyo de las herramientas de Expansión, priorizando y permeando un sistema de trabajo que asegure la calidad y agilidad en el desarrollo constante de tiendas nuevas 4. Identificar, Coordinar e Implementar: dando seguimiento al desempeño de las tiendas nuevas durante su período de evaluación, da visibilidad de oportunidades en el diseño y operación de las mismas, asegurando capitalizar aprendizajes para la expansión futura en el equipo 5. Identificar, Establecer y Dirigir: las oportunidades de negocio en el área geográfica asignada de la región, actores importantes de la industria inmobiliaria (Desarrolladores de vivienda, parques industriales, usos mixtos, grupos gasolineros, etc.) para comprar/rentar ubicaciones estratégicas que contribuyan al plan de crecimiento y desarrollo del negocio. 6. Decidir, Planear y Asegurar: revisar el desempeño de las tiendas operando en base a su rentabilidad, variables de expansión y condiciones contractuales evaluando redireccionar la expansión hacia entornos con mejores condiciones que aseguren una mayor generación de valor 7. Seleccionar, Auditar y Evaluar: los prestadores de servicio requeridos en el área asegurando el cumplimiento de los requisitos que apliquen en el padrón de proveedores. Siendo responsables de que el servicio prestado y los entregables cumplan con los lineamientos establecidos por el área así como la optimización de los recursos destinados para el fin. 8. Promover, Impulsar y Asegurar: el apego a valores FEMSA y a la cultura de la legalidad mediante la supervisión y dirección con el equipo de Plaza 9. Desarrollar, Capacitar e Impulsar: un equipo de encargados sólido, ágil, apegado a procesos, con visión y perspicacia de negocio. 10. Cumplir y promover con la aplicación de los procesos y rituales cultura de la Compañía.

Decisiones relevantes:

▪ Plan de Crecimiento de la plaza (estrategia, condiciones, variables, ritmo)

▪ Cambios y ajustes a la estrategia

▪ Autorización/Rechazo de puntos potenciales.

▪ Asignación de áreas geográficas al equipo.

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Requisitos:

Carrera profesional: Lic. Administración, Mercadotecnia, Derecho, o afín.
Tipo De Experiencia: 2 a 4 años en el área de expansión del negocio.
Conocimientos/Herramientas Específicos: Paquetería De Office Intermedio, Power Bi, Oracle, Autocad, GIS, manejo de gente, relacionamiento con equipos multidisciplinarios.
Licencia de conducir vigente, saber manejar auto estándar.
Disponibilidad De Viajar: Dentro de la Región OXXO Guanajuato (Aguascalientes, Zacatecas, Guanajuato)

Si esta oportunidad es de tu interés y cumples con los requisitos, ¡postúlate por este medio!

En FEMSA y todos nuestros negocios, los procesos de reclutamiento y selección son gratuitos y operan con principios de respeto por el individuo, la sociedad y el medio ambiente sin hacer distinción alguna por religión, género, edad, nivel socioeconómico, origen étnico, discapacidad u otros.