ANALISTA PSICOMETRIA Y GESTION

En FEMSA generamos valor económico y social y buscamos ser el mejor empleador y vecino. A través de nuestras Divisiones de Proximidad, Salud y Digital y Unidades de Negocio Coca-Cola FEMSA y FEMSA Negocios Estratégicos, empleamos a más de 320 mil personas en los 13 países donde tenemos presencia.

Propósito

Garantizar el despliegue de los subprocesos dentro del área de Evaluación y Desarrollo Humano, interviniendo especialmente en actividades de gestión y administración de estos; la correcta visibilidad de información que se genera de cada proceso para su adecuado registro y además de la atención a personas que se encuentran bajo alguna alguno de los procesos del área. Todo lo anterior basado en una cultura del cuidado y resguardo de la información, promoviendo la importancia de los procesos confidenciales realizados en el área.

Responsabilidades

• Gestionar la aplicación, revisión y análisis de pruebas psicométricas.
• Coordinar el proceso de agenda de entrevistas realizadas por el área de EyDH.
• Administración y alimentación de bases de datos con información proveniente de entrevistas.
• Control de pruebas psicométricas y enlace con proveedores de pruebas físicas y en plataformas.
• Administrar expedientes físicos generados por los procesos realizados dentro del área de EyDH.

Sabemos que desarrollar el talento de nuestros colaboradores es la mejor manera de generar valor, por eso en FEMSA construimos un entorno laboral inclusivo, diverso y global para formar los mejores colaboradores, líderes y personas.

No es necesario que agregues fotografía al CV, tu talento es lo más valioso.