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ENCARGADO GESTORIA OBREGON

Fecha:  10/11/2022
Ubicación: 

OBREGON, SONORA, MX

Empresa:  FEMSA Comercio

En FEMSA generamos valor económico y social y buscamos ser el mejor empleador y vecino. A través de nuestras Divisiones de Proximidad, Salud y Digital y Unidades de Negocio Coca-Cola FEMSA y FEMSA Negocios Estratégicos, empleamos a más de 320 mil personas en los 13 países donde tenemos presencia.

Nombre Posición: Encargado de Gestoría
Nombre Posición Jefe Directo: Coordinador de Gestoría

Nivel de contribución: Contribuidor Individual

Área: Expansión

Ubicación: Obregón, Sonora


 Misión del puesto:
Gestionar los permisos necesarios para la apertura y renovación de nuevos proyectos cumpliendo con los requerimientos legales solicitados por las autoridades competentes, así como mantener vigentes los permisos

requeridos para el correcto funcionamiento de las Tiendas Operando.

 

Principales responsabilidades:

.

  • Establecer la relación con las autoridades competentes a nivel municipal y estatal mediante una frecuente y eficaz
  • comunicación para mantener y crecer la operación de la cadena en el territorio asignado.
  • Gestionar los refrendos necesarios ante las autoridades competentes mediante visitas y apego a procesos para mantener tienda en correcta Operación
  • Da solución en tiempo y forma a las notificaciones y requerimientos presentadas por la autoridad mediante la gestión intern y externa con las áreas involucradas para evitar sanciones y/o suspensiones en la operación de la Tienda.
  • Gestionar los permisos necesarios mediante el cumplimiento a regulaciones vigentes ante las autoridades correspondiente para la apertura y renovación de nuevos proyectos de Tienda
  • Obtener en tiempo y forma los permisos necesarios mediante la gestión ante las distintas autoridades para la habilitación que permita la operación de Tiendas Nuevas
  • Vive los procesos y rituales de Compañía apegándose a los mismos y siendo ejemplo para así permear la cultura de la organización.
                 

Decisiones relevantes:

  • Establecer prioridades para la ejecución del Plan de Relacionamiento de la Plaza
  • Determinar el camino adecuado, fundamentado en las reglamentaciones vigentes para dar atención a
  • requerimientos de las autoridades.
  • Escalar oportunamente cambios en regulaciones vigentes que impactarán la operación del negocio.
  • Buscar al interior de la empresa la plataforma correspondiente para documentar ante la autoridad las posibles
  • soluciones técnicas de los proyectos, notificaciones o requerimientos.
  • Apegarse a la estrategia de relacionamiento acordada con Gerente de Plaza y Jefe de Expansión a transmitir ante
  • las Autoridades.
  • Priorización de actividades para el cumplimiento en tiempo y forma de las gestiones necesarias para el apego al
  • Plan de Aperturas, Renovaciones de la Plaza y permanencia de Tiendas Operando.
                                                           

Reportes directos: Expansión, Construcción, Operaciones, Administrativo

Reportes indirectos: Autoridades municipales y estatales, Instancias de Gobierno


 

Requisitos:

 

  • Lic. Arquitectura, Mercadotecnia, Derecho, LCI o Ingeniería
  • Experiencia: 2 años o más en experiencia en ayuntamientos trámites, permisos, Inmobiliaria
  • Conocimiento(s) y herramienta(s): Leyes, reglamentos estatales y municipales
  • Habilidad para Negociar, Facilidad de Palabra y relacionarse, Organización y control, sentido de urgencia y enfoque resultados
  • Preferible contar con vehículo propio para desplazarse en ambas ciudades.

     

Si esta oportunidad es de tu interés y cumples con los requisitos del puesto y lineamientos de movilidad, ¡postúlate por este medio

En FEMSA y todos nuestros negocios, los procesos de reclutamiento y selección son gratuitos y operan con principios de respeto por el individuo, la sociedad y el medio ambiente sin hacer distinción alguna por religión, género, edad, nivel socioeconómico, origen étnico, discapacidad u otros.

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