Candidatar-se agora »

ANALISTA SAÚDE SR

Data:  22 de jul. de 2026
Localização: 

São Paulo, BR

Companhia:  Coca-Cola FEMSA




ANALISTA SAÚDE SR

 

Somos a Coca-Cola FEMSA (KOF), uma das maiores engarrafadoras e comerciantes do mundo em volume do sistema Coca-Cola. Diariamente atendemos mais de 381 milhões de pessoas na América Latina. Operando 56 unidades de manufatura e 249 centros de distribuição, nossos mais de 97 mil funcionários nos permitem representar mais de 169 marcas líderes nos diferentes territórios em que estamos presentes. Na Coca-Cola FEMSA, todos os dias é uma oportunidade para aprender e crescer. 

 

Responsabilidades da Posição:

  • Executar e acompanhar as rotinas administrativas da área de Saúde, prestando suporte técnico às equipes médica e de enfermagem e orientando quanto aos procedimentos internos.
  • Identificar e propor oportunidades de melhoria nos processos administrativos, com foco em eficiência operacional, padronização e qualidade dos serviços de saúde.
  • Apoiar a garantia de conformidade das práticas e procedimentos da área com normas regulatórias, legislações aplicáveis e políticas internas da empresa.
  • Apoiar a coordenação e execução do check-up executivo, garantindo organização, comunicação com prestadores e acompanhamento dos fluxos operacionais.
  • Consolidar, analisar e acompanhar indicadores de saúde ocupacional, incluindo BI, absenteísmo e tendências, elaborando relatórios periódicos para apoio à tomada de decisão.
  • Apoiar o envio e consolidação das informações mensais da área de Saúde para a matriz da empresa no México, assegurando consistência e cumprimento de prazos.
  • Acompanhar e apoiar o controle orçamentário da área, incluindo análise de custos operacionais e apoio na identificação de oportunidades de otimização de recursos.
  • Executar e acompanhar os processos administrativos de pagamento de prestadores de serviços de saúde, clínicas especializadas e demais fornecedores de saúde ocupacional.
  • Apoiar a execução de programas de prevenção de doenças ocupacionais e promoção da saúde, como campanhas de vacinação, palestras educativas e programas de qualidade de vida.
  • Apoiar o cumprimento das Normas Regulamentadoras (NRs) e demais legislações relacionadas à saúde ocupacional, em parceria com as áreas responsáveis.
  • Colaborar com o SESMT e comitês de saúde e segurança, apoiando ações de identificação, análise e mitigação de riscos ocupacionais.
  • Prestar suporte técnico em fiscalizações trabalhistas, perícias médicas e auditorias, organizando e disponibilizando a documentação médica exigida (ASO, exames, registros de acidentes, entre outros).
  • Realizar o controle e acompanhamento da documentação legal de colaboradores PCDs, garantindo organização e conformidade legal.
  • Assegurar o correto tratamento, armazenamento e confidencialidade das informações e dados de saúde, em conformidade com a legislação vigente e as diretrizes de segurança da informação.

 

 

 

Requisitos Necessários:

Formação:

  • Ensino Superior Completo em Enfermagem, gestão em saúde ou área relacionada.

 

Experiência Desejável:

  • Experiência prévia em funções administrativas no setor de saúde é desejável.

 



Conhecimentos Técnicos:

  • Conhecimento em sistemas de gestão de saúde e pacotes de software relacionados; excel avançado

 

 

 

O que iremos te oferecer: 

  • PPR
  • Plano de saúde
  • Plano Odontológico por adesão conforme escolha do colaborador
  • Seguro de Vida em Grupo
  • Restaurante no local / vale refeição
  • Vale Alimentação
  • Compra de produtos de acordo a tabela de preços vigente
  • Farmácia: crédito com repasse em folha
  • Cooperativa de Crédito
  • Kit Escolar; entregue no início do ano escolar para dependentes
  • Kit Aniversariante
  • Kit Natal
  • Vale Brinquedo: entregue em outubro para dependentes.



Na Coca-Cola FEMSA, estamos comprometidos em oferecer as mesmas oportunidades de desenvolvimento para todos os candidatos independente de origem, raça, estado civil, idade, opinião política, gênero, credo, associação a uma cultura ou filiação a um sindicato, classe social ou econômica, situação familiar. Gravidez, língua, orientação sexual, identidade de gênero, deficiência, doença, nacionalidade ou status migratório e/ou qualquer outro motivo. Valorizamos a diversidade já que nos faz mais fortes. 

Candidatar-se agora »