VENDEDOR JUNIOR

A Coca-Cola FEMSA (KOF) é o maior engarrafador do Sistema Coca-Cola no mundo em volume de vendas, refrescando o mundo em todo momento e lugar. Todos os dias, milhões de pessoas na América Latina desfrutam de nossos produtos. Com mais de 97 mil colaboradores, representamos marcas líderes em múltiplos territórios. Junte-se e ajude a levar nosso portfólio a cada canto!

VENDEDOR (A) JUNIOR – SÃO FRANCISCO DO SUL/SC

Estamos buscando candidatos internos para a posição de Vendedor (a) Junior  para o canal Tradicional de Joinville para com atuação na cidade de São Francisco do Sul, com reporte para a gestora Katharin Regina.

Responsabilidades da Posição:

  Atender aos clientes de São Francisco do Sul e região  e Prospectar novos clientes;

  Efetuar o roteiro de visitas mantendo o cadastro dos clientes atualizados;

  Cumprir as metas de vendas estabelecidas;

  Cumprir a política de atendimento aos clientes;

  Negociar a instalação de equipamentos, espaços para exposição de produtos e materiais de merchandising;

  Participar de reuniões matinais para alinhamento das estratégias comerciais;

  Assessorar o departamento financeiro na cobrança junto aos clientes inadimplentes;

  Demais atividades pertinentes ao cargo.

Requisitos do Perfil:

• Formação: Ensino Médio completo
• Conhecimentos Técnicos: Matemática Básica
• Experiência: Ter atuado na área Comercial com atendimento e vendas a clientes.

• Informações Importantes: Necessário possuir veículo próprio (carro) e CNH B.
• Residir na Região de São Francisco do Sul

Na Coca-Cola FEMSA, diversidade, equidade e inclusão fazem parte de como inovamos, crescemos e nos conectamos com as pessoas. Valorizamos diferentes identidades, trajetórias e perspectivas, criando um ambiente onde todas as pessoas possam ser quem são e se desenvolver com respeito e oportunidades reais.

Não toleramos discriminação de qualquer natureza, incluindo idade, origem étnica ou indígena, cor da pele, nacionalidade, religião, condição social ou migratória, deficiência, orientação sexual, identidade ou expressão de gênero, entre outras.

Também buscamos processos seletivos mais justos, acessíveis e livres de vieses.

Se você precisar de alguma adaptação e/ou recurso de acessibilidade, é só informar a equipe de Atração de Talentos. Queremos que sua experiência seja acessível, inclusiva, respeitosa e justa.