TÉCNICO DE ENFERMAGEM DO TRABALHO

Porto Alegre | Técnico de Enfermagem do Trabalho

Somos a Coca-Cola FEMSA (KOF), uma das maiores engarrafadoras e comerciantes do mundo em volume do sistema Coca-Cola. Diariamente atendemos mais de 381 milhões de pessoas na América Latina. Operando 56 unidades de manufatura e 249 centros de distribuição, nossos mais de 97 mil funcionários nos permitem representar mais de 169 marcas líderes nos diferentes territórios em que estamos presentes. Na Coca-Cola FEMSA, todos os dias é uma oportunidade para aprender e crescer. 

Responsabilidades da Posição:

• Realizar acolhimento e triagem de colaboradores com queixas clínicas ou ocupacionais;
• Aferir sinais vitais e realizar anamnese básica, registrando informações em prontuário eletrônico
• Administrar medicamentos conforme prescrição médica e protocolos institucionais;
• Registrar todos os atendimentos clínicos, ocupacionais e administrativos no sistema FAP online;
• Prestar atendimento de primeiros socorros em situações de urgência e emergência;
• Atender chamados de emergência na unidade, atuando conforme os protocolos de suporte básico de vida;
• Participar de simulados e treinamentos de atendimento de emergência ocupacional;
• Realizar checklist diário de materiais e equipamentos da ambulância (quando houver);
• Auxiliar o Médico e o Enfermeiro do Trabalho nos exames admissionais, periódicos, de retorno, mudança de função e demissionais;
• Apoiar na convocação e agendamento de exames ocupacionais (clínicos e complementares), junto a clínicas credenciadas;
• Acompanhar colaboradores em processos de afastamento, retorno ao trabalho e protocolos especiais;
• Monitorar e atualizar informações sobre afastamentos previdenciários e não previdenciários;
• Realizar o agendamento de colaboradores para avaliações médicas conforme necessidade identificada;
• Anexar ASO’s e demais documentos pertinentes em sistema FAPOnline;
• Contribuir com orientações individuais e coletivas em ações de prevenção de doenças ocupacionais e promoção à saúde;
• Apoiar na execução do cronograma de ações de saúde previstas no PCMSO e programas institucionais;
• Participar de eventos internos de saúde, campanhas e SIPAT’s, quando designado;
• Encaminhar colaboradores para os programas internos de saúde (PAE, ergonomia, qualidade de vida etc.);
• Apoiar o Enfermeiro do Trabalho na consolidação de dados e indicadores (KPIs) da área de saúde ocupacional;
• Realizar e Participar do DDS de segurança com as equipes operacionais, conforme rotina da unidade;
• Participar na execução da campanha de vacinação anual contra a gripe;
• Atuar sempre em conformidade com as normas de biossegurança, ética e legislação profissional (COREN/COFEN).
• Reportar-se ao enfermeiro do Trabalho, ainda que de forma remota) que lhe for designado como responsável técnico.

Requisitos Necessários:

Formação:

• Técnico de Enfermagem completo.
• Especialização em Enfermagem do Trabalho.
• Registro ativo e regular no COREN.

Experiência Desejável:

• Experiência prévia em Enfermagem do Trabalho, preferencialmente em ambientes industriais ou corporativos.
•  Vivência com gestão de equipe de enfermagem e ambulatórios internos. • Atuação com sistemas de saúde ocupacional (ex: SOC, FAP online) e controle de documentos legais.
• Conhecimento em normativas da ANVISA, COFEN/COREN, NR-7 e demais legislações de SST.
• Experiência em campanhas de saúde, vacinação e atendimento a emergências médicas no ambiente de trabalho.
• Participação em auditorias internas e externas, com foco em saúde e segurança do trabalho.

Conhecimentos Técnicos:

• Protocolos de suporte básico à vida (BLS); • Elaboração e execução de PGRSS; • Controle de estoque de medicamentos e materiais médico-hospitalares.
• Indicadores de saúde ocupacional e análise de absenteísmo.
  
  
  
  

O que iremos te oferecer: 

• PPR
• Plano de saúde
• Plano Odontológico por adesão conforme escolha do colaborador
• Seguro de Vida em Grupo
• Restaurante no local / vale refeição
• Vale Alimentação
• Compra de produtos de acordo a tabela de preços vigente
• Farmácia: crédito com repasse em folha
• Cooperativa de Crédito
• Kit Escolar; entregue no início do ano escolar para dependentes
• Kit Aniversariante
• Kit Natal
• Vale Brinquedo: entregue em outubro para dependentes.

Na Coca-Cola FEMSA, estamos comprometidos em oferecer as mesmas oportunidades de desenvolvimento para todos os candidatos independente de origem, raça, estado civil, idade, opinião política, gênero, credo, associação a uma cultura ou filiação a um sindicato, classe social ou econômica, situação familiar. Gravidez, língua, orientação sexual, identidade de gênero, deficiência, doença, nacionalidade ou status migratório e/ou qualquer outro motivo. Valorizamos a diversidade já que nos faz mais fortes.