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MOTORISTA ENTREGADOR

Data:  22 de jul. de 2026
Localização: 

PATO BRANCO, BR

Companhia:  Coca-Cola FEMSA

Junte-se à Coca-Cola FEMSA (KOF), o maiorengarrafador do Sistema Coca-Cola no mundo em volume de vendas, refrescando o mundo a todo momento e em qualquerlugar. Todos os dias, milhões de pessoas naAmérica Latina desfrutam de nossos produtos. Com mais de 97 mil colaboradores, representamos marcas líderes em múltiplos territórios. Junte-se a nóse ajudea levar nossoportfólioa cada canto!

Motorista Entregador

Principais responsabilidades

  • Descarregar os produtos no local indicado pelo cliente, seguindo o método FEFO (First-Expire, First-Out);
  • Separar e conferir os produtos junto ao cliente, de acordo com a nota fiscal e as condições de pagamento;
  • Auxiliar no acerto de contas, preenchendo o manifesto de carga conforme o procedimento;
  • Apoiar o motorista nas manobras em marcha à ré e sinalizar a área de carga e descarga com os cones fornecidos pela empresa;
  • Recolher vasilhames, chapatex e paletes;
  • Informar qualquer não conformidade à Central de Relacionamento durante a entrega;
  • Apoiar na conferência diária das condições do veículo (checklist de manutenção);
  • Executar outras atividades relacionadas à função.

Requisitos

  • Ensino Fundamental completo;
  • CNH categoria D;
  • Experiência prévia na função ou em atividades relacionadas à condução de veículos de grande porte.

Benefícios

Benefícios de Apoio Financeiro

  • Vale-Refeição Pluxee;
  • Vale-Alimentação Pluxee;
  • Programa de Participação nos Resultados (PPR);
  • Cooperativa de Crédito Cooperfemsa;
  • Convênio Farmácia Vidalink (com desconto em folha);
  • Venda Colaborador (compra de produtos com tabela especial);
  • Vale Natalino;
  • Kit Aniversariante;
  • Vale Bebê.

Saúde e Bem-Estar

  • Plano de Saúde Unimed;
  • Plano Odontológico SulAmérica;
  • Seguro de Vida em Grupo Icatu;
  • Plataforma Orienteme – Saúde Mental;
  • Doutor Femsa (atendimento médico remoto);
  • Assistência PET KOF;
  • Grupo de Corridas;
  • Ações de Treinamento e Desenvolvimento.

Família e Apoio aos Dependentes

  • Kit Escolar para dependentes no ensino fundamental e médio;
  • Reembolso Creche/Babá;
  • Vale Brinquedo;
  • Licença Maternidade e Paternidade Estendida;
  • Auxílio para Dependente com Deficiência;
  • KOF Maternar (kit enxoval e acompanhamento personalizado).

Na Coca-Cola FEMSA, a diversidade, a equidade e a inclusão são a base da inovação, da transversalidade dos negócios e docrescimento sustentável. Esforçamo-nos para refletir e respeitar a riqueza de identidades, perspectivas e talentos únicos que existem em cada lugar. Nosso compromisso é oferecer igualdade de oportunidades a todas as pessoas que desejam fazerparte de nossaequipe, independentemente de sua idade, origemétnica ounacional, filiaçãopolítica, religião, sexo, orientaçãosexual, identidade ou expressão de gênero, estado civil, condiçãofísica, de saúde, social, migratória ou qualquer outra que atente contra a dignidadehumana.

Queremos que sua experiência conosco seja extraordinária. Se precisar de algum tipo de suporte de acessibilidade, por favor, informe a equipe de Atração de Talentos.

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