Técnico(a) de Manutenção Elétrica Junior

Data: 9 de nov. de 2026

Localização:

Marília, BR

Companhia: Coca-Cola FEMSA

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UNIDADE MARÍLIA/SP

Responde por executar ordens de manutenção elétrica, acompanha e participa da execução de projetos elétricos e verifica a demanda e fator de potência de energia elétrica consumida na fábrica conforme padrões estabelecidos pela empresa.

PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES

Receber, analisar e executar ordens de manutenção eletroeletrônica em circuitos de baixa tensão, seguindo procedimentos e orientações;

Realizar setups básicos dos equipamentos eletrônicos da linha de produção;

Acompanhar a execução do plano de calibração sob supervisão;

Auxiliar no acompanhamento das linhas de produção (setups, startups de equipamentos), reportando anomalias e solicitando suporte quando necessário;

Auxiliar no planejamento de manutenção, apoiando no desenvolvimento de peças e identificação de fornecedores;

Apoiar na especificação técnica para reposição de peças de máquinas e equipamentos;

Monitorar sob orientação o consumo de energia elétrica, especialmente o fator de potência, comunicando desvios ao responsável;

Realizar operações, inspeções, lubrificações e pequenas manutenções na caldeira, desde que tenha treinamento específico em operação;

Apoiar no desenvolvimento de projetos de automação e melhorias, participando da implantação;

REQUISITOS NECESSÁRIOS

Formação: Ensino Médio Completo e Curso técnico concluído em elétrica, eletroeletrônica, mecatrônica, eletrônica ou correlatos.

Experiência desejável: Experiência na área.

Idiomas: Não se aplica.

Disponibilidade de trabalhar no turno da manhã (Segunda a Sábado das 07h às 15h20)

Na Coca-Cola FEMSA, a diversidade, a equidade e a inclusão são a base da inovação, da transversalidade dos negócios e docrescimento sustentável. Esforçamo-nos para refletir e respeitar a riqueza de identidades, perspectivas e talentos únicos que existem em cada lugar. Nosso compromisso é oferecer igualdade de oportunidades a todas as pessoas que desejam fazerparte de nossaequipe, independentemente de sua idade, origemétnica ounacional, filiaçãopolítica, religião, sexo, orientaçãosexual, identidade ou expressão de gênero, estado civil, condiçãofísica, de saúde, social, migratória ou qualquer outra que atente contra a dignidadehumana.

Queremos que sua experiência conosco seja extraordinária. Se precisar de algum tipo de suporte de acessibilidade, por favor, informe a equipe de Atração de Talentos.