Planta Antônio Carlos - Assistente Administrativo

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ASSISTENTE ADMINISTRATIVO

Estamos buscando candidatos internos para a posição de Assistente Administrativo para a Planta Antônio Carlos.

Responsabilidades da Posição:

• Consolidar apontamentos e executar os fechamentos das ordens de produção no sistema SAP;
•  Auxiliar nas análises das consistências dos apontamentos de produção, indicar as falhas e solicitar correção dos mesmos;
•  Validar mudanças e melhorias no módulo PP do sistema SAP (ex: backflush, depósito intermediário);
• Validar informações geradas pelo sistema SAP;
•  Auxiliar nas rotinas administrativas (desenvolvimento de material para reuniões, atualização de políticas e diretrizes e
• implantação das mesmas, etc.), visando o cumprimento dos procedimentos estabelecidos;
•  Auxiliar e manter a organização dos arquivos da área;
• Gerar relatórios de custos e consolidar informações correlatas a contas contábeis;
•  Realizar e acompanhar controle de indicadores da unidade;
•  Compilar e gerar indicadores de performance para as operações desenvolvidas nas diversas unidades da empresa;
• Prestar suporte nas atividades de faturamento e acerto de contas, assegurando o adequado registro das transações nos
• sistemas operacionais da empresa (SAP/outros);
•  Auxiliar no fluxo de documentação das operações;
•  Contribuir para execução dos inventários periódicos dentro dos critérios e procedimentos estabelecidos. Auxiliar nas
• atividades de inventário, visando a exatidão das quantidades apuradas e organização durante a execução;
• Auxiliar a gestão dos saldos dos estoques com levantamento de informações precisas para gestão dos ativos;
• Realizar fechamentos de mês para ordens de produção e controle de indicadores;
• Executar outras atividades correlatas à função
• Monitorar a validade dos produtos. ​

Requisitos do Perfil:

• Curso de formação: Ensino médio completo, desejável ensino superior completo ou cursando.
• Competências interpessoais: Proatividade, Resiliência, Comprometimento e facilidade com trabalho em equipe;
• Experiência: Será um diferencial;
• Horário: Disponibilidade de horário;
• Conhecimento técnico: Desejável conhecimento em Excel, SAP e rotinas administrativas.

Na Coca-Cola FEMSA, a diversidade, a equidade e a inclusão são a base da inovação, da transversalidade dos negócios e docrescimento sustentável. Esforçamo-nos para refletir e respeitar a riqueza de identidades, perspectivas e talentos únicos que existem em cada lugar. Nosso compromisso é oferecer igualdade de oportunidades a todas as pessoas que desejam fazerparte de nossaequipe, independentemente de sua idade, origemétnica ounacional, filiaçãopolítica, religião, sexo, orientaçãosexual, identidade ou expressão de gênero, estado civil, condiçãofísica, de saúde, social, migratória ou qualquer outra que atente contra a dignidadehumana.

Queremos que sua experiência conosco seja extraordinária. Se precisar de algum tipo de suporte de acessibilidade, por favor, informe a equipe de Atração de Talentos.