RESPONSABLE EXPANSION - CDMX

En FEMSA generamos valor económico y social y buscamos ser el mejor empleador y vecino. A través de nuestras Divisiones de Proximidad, Salud y Digital y Unidades de Negocio Coca-Cola FEMSA y FEMSA Negocios Estratégicos, empleamos a más de 354 mil personas en los países donde tenemos presencia.

Nombre Posición: Responsable Expansión

Ubicación: CDMX

Objetivo del Puesto:

Garantizar el crecimiento de la región en tiendas nuevas dentro de su área de cobertura alineado a la estrategia definida en el Plan Rector de la Región, asegurando las variables de éxito de acuerdo a los tipos de ubicación propuestos, con enfoque a la calidad y rentabilidad del negocio, así como ser referente de nuestra Cultura de Valores. 

Actividades Clave del Rol:

-Asegurar el cumplimiento en tiempo y forma de las metas comprometidas, mediante continuo seguimiento y cumplimiento a los rituales de gestión con su equipo interno y externo para contribuir con el crecimiento y permanencia del negocio en la región.

-Analiza y determina el caso de negocio de cada uno de los puntos presentados por los Analistas de Expansión buscando la rentabilidad y viabilidad de la ubicación.

-Ejecutar y retroalimentar la estrategia de Expansión definida en el Plan Rector de la Región

-Ejercer el liderazgo de gente a través de acompañamiento, mentoring, coaching y cualquier otra herramienta para habilitar a sus equipos

-Generar relaciones estratégicas con Desarrolladores Inmobiliarios 

Requerimientos:

Escolaridad: Licenciatura y/o Ingeniería

Experiencias Previas Deseables: Paquete Office – Excel, Manejo de Gente, Área geográfica asignada en Región, Prestadores de servicio, Negociación, Compras (terrenos).

Conocimientos Técnicos: Obra Civil, Entendimiento de la reglamentación de su zona de cobertura, Conocimientos de temas legales (contratos), Conocimientos del mercado Inmobiliario, Paquete Office 365 – Excel.

Competencias: Visión Estratégica, Toma de Decisiones, Pensamiento Sistémico, Organización y Ejecución, Transformación, Orientación al Cliente, Desarrollo de Talento, Relaciones Efectivas.

Disponibilidad para desplazarse a zonas de la región.

Si esta oportunidad es de tu interés y cumples con los requisitos del puesto y lineamientos de movilidad, ¡postúlate por este medio!

En FEMSA y todos nuestros negocios, los procesos de reclutamiento y selección son gratuitos y operan con principios de respeto por el individuo, la sociedad y el medio ambiente sin hacer distinción alguna por religión, género, edad, nivel socioeconómico, origen étnico, discapacidad u otros.